В росстате сообщили, какие организации должны будут отчитаться о численности работников по профессиональным группам. Законодательная база российской федерации

Многие юридические лица всех форм собственности до 21 января 2019 года обязаны отчитаться в Росстат о численности и заработной плате своих работников. В этой статье приведен образец заполнения такого отчета по форме 1-Т.

Статистическая форма 1-Т «Сведения о численности и заработной плате работников» утверждена Приказом Росстата от 06.08.2018 N 485. Сдавать этот отчет должны юридические лица всех форм собственности, за исключением малых предприятий, при условии, что они включены в выборку за этот отчетный период.

Кто должен сдать отчет по форме 1-Т и в какие сроки

Чиновники определили, что освобождены от необходимости сдавать данный статотчет только субъекты малого бизнеса. Все остальные организации должны отчитаться в статистику.

Любая организация имеет возможность самостоятельно проверить нужно ли ей сдавать данный отчет. Сделать это можно на официальном сайте Росстата (обратите внимание, прежний адрес сайта не работает, по нашей ссылке вы попадете на актуальную страницу). Для этого необходимо ввести ОКПО, ИНН или ОГРН организации. Если сдавать все же нужно, то успеть с этим следует до 21 января 2019 года. После этой даты органы статистики начнут применять штрафные санкции к опоздавшим.

Отдельно нужно отметить, что если у организации есть обособленные подразделения (филиалы), то отчет 1-Т заполняется и подается как отдельно по каждому из таких подразделений, так и по всей организации в целом. Важно понимать, что в этом случае по обособленным подразделением чиновники понимают любое территориально обособленное от организации подразделение, по месту или с места нахождения которого осуществляется хозяйственная деятельность на оборудованных стационарных рабочих местах. Зарегистрировано такое подразделение как обособленное или нет, в данном случае роли не играет. Отчет следует сдать в территориальные органы статистики по месту нахождения каждого из них.

Кроме того, от обязанности сдавать данный отчет не освобождены организации-банкроты, в отношении которых уже открыто конкурсное производство. Не сдавать эту форму законодательство позволяет только после полной ликвидации такого юрлица.

Образец заполнения формы 1-Т статистика

Прежде чем приступать к заполнению самого документа, необходимо вспомнить о том, что в ней есть такой показатель, как среднесписочная численность работников. Вычислить ее можно, используя стандартную формулу:

Сумма среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного года, разделенная на 12.

При этом среднесписочная численность работников за месяц вычисляется так:

Сумма списочной численности работников за каждый календарный день месяца, с 1 по 30 или 31 число (для февраля — по 28 или 29 число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, разделенная на число календарных дней месяца.

Форма 1-Т: правила заполнения

Статистика требует заполнять этот документ по данным на 31 декабря 2018 года. Титульный лист заполнить несложно. На нем должны быть:

• полное наименование организации и рядом в скобках краткое название;
• юридический адрес юрлица, с указанием субъекта РФ и индекса;
• фактический адрес организации, при несовпадении его с юридическим,
• код ОПКО, присвоенный Росстатом.

В разделе 1 следует указать числовые значения:

• среднесписочной численности работников организации в разбивке по отраслям деятельности;
• фонд заработной платы этих работников;
• фонд социальных выплат этим работникам;
• фонд выплат внешним совместителям.

В численности работников должны быть учтены все лица, работающие на основании трудовых договоров, в том числе выполняющие временную или сезонную работу, а также владельцы организации, если они получают зарплату. В среднесписочную численность традиционно не включаются внешние совместители, лица, с которыми заключены гражданско-правовые договоры, сотрудницы, находящиеся в отпусках по уходу за ребенком, и сотрудники в учебном отпуске.

В графу 5 включатся все выплаты: заработная плата (а том числе в неденежной форме), гонорары, комиссии, доплаты, премии (полный список дан в п. 84 Указаний Рсстата — см. Приказ Росстата от 22.11.2017 N 772). А в графу 6 — социальные выплаты, такие как оплата путевок, санаториев, спортивных абонементов — полый список можно увидеть в п. 88 Указаний. А вот больничные ни в 5-ю, ни в 6-ю графу не включаются.

После того как все данные разнесены, необходимо подбить итог. После чего документ должно заверить своей подписью ответственное должностное лицо организации. Кроме того, следует поставить дату заполнения отчета Т-1 и указать телефон и электронный адрес для связи.

Теперь отчет можно сдать в орган Росстата любым доступным удобным способом. Сделать это можно только в бумажной форме.

Самопроверка

Для того чтобы проверить правильность его заполнения, специалисты ведомства подготовили контрольные соотношения. Они приведены в таблице:

Ответственность за несвоевременную сдачу

За опоздание с представлением статистической формы 1-Т предусмотрен административный штраф по статье 13.19 КоАП РФ . Его размер составляет:

• на организацию — от 20 тыс.до 70 тыс. рублей;
• на должностных лиц — от 10 тыс. до 20 тыс. рублей.

Кроме отчетности в налоговые органы и Пенсионный фонд, бизнесменам регулярно приходится отчитываться перед органами статистики. Статистическая отчетность может касаться всех сфер деятельности и показателей в организации, например численности ее работников и их профессиях, как форма 1-Т проф, которую нужно успеть направить в Росстат 28 ноября.

Форма статистического наблюдения 1-Т (проф) «Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам», которая применяется в 2016 году, была утверждена приказом Росстата от 05.07.2016 N 325 . Данный отчет 1 раз в 2 года должны направить в орган статистики все юридические лица, в которых числится более 5 работников в среднесписочном исчислении. Освобождены от сдачи данной формы все субъекты малого бизнеса, а также некоторые другие организации. Так, статистика ждет отчет от:

юридических лиц, ведущих финансовую деятельность, общественных организаций, экстерриториальных организаций, юрлиц и учреждений, которые занимаются государственным управлением, организаций и учреждений, обеспечивающих военную безопасность.

Все остальные организации могут стать респондентами по данному отчету, при условии, что будут внесены Росстатом в план научно-обоснованной выборки отчетных единиц на текущий год.

Кто должен сдать форму 1-Т (проф) в 2016 году

Форму отчетности 1 т проф в статистику обязаны сдать только те организации, которые были включены Росстатом в выборку статистического наблюдения. Проверить это можно на сайте статистики (http ://statreg.gks.ru/ ), вбив свои данные в форму запроса, которая там размещена. Для этого можно использовать ИНН или ОКПО организации. Что касается данного отчета, то по данным Росстата его должны заполнить в 2016 году примерно 68 тысяч респондентов. Скачать бланк 2016 данной статистической формы можно непосредственно на сайте органа статистики или на PPT.ru.

Всех субъектов бизнеса, которые попали в выборку на 2016 год, органы Росстата должны известить об этом посредством любых доступных средств связи. Как правило, это обычная или электронная почта. Если юридическое имеет обособленные подразделения (ОП), то оно должно сдать данный отчет, как по всей организации в целом, так и по каждому подразделению (филиалу) в отдельности. Эти бланки следует сдать в подразделения статистики по месту нахождения каждого ОП.

Форма 1-Т (проф) должна быть заполнена по состоянию на 31 октября 2016 года. Ее необходимо направить в территориальные органы Росстата не позднее 28 ноября. Она должна содержать данные о численности сотрудников организации, а также о ее потребности в работникам в разрезе профессиональных групп.

Как заполнять форму 1-Т проф

Бланк формы 1-Т проф достаточно простой. Он состоит из титульного листа и одного раздела, который представляет собой таблицу с группами профессий и их наименованиями. Первым делом необходимо заполнить титульный лист, на котором содержится довольно мало информации. Так, в нем нужно указать:

полное и краткое наименование юридического лица; адрес юрлица, в котором обязательным является указание региона и почтового индекса организации. Если юридический адрес организации не совпадает с фактическим, то на титульном листе следует указать последний; учетный код ОПКО, присвоенный Росстатом.

В 1 разделе в таблице следует указать списочную численность работников компании-респондента. Все данные должны быть приведены в разбивке должностям и профессиям сотрудников. Кроме того, нужно указать потребность организации в сотрудниках для замещения вакантных мест.

При заполнении показателей численности нужно отдельно учесть всех граждан, которые, работают на основании трудовых договоров, а также тех, кто выполняет временную или сезонную работу. Если учредители юрлица сами трудоустроены и получают заработную плату, их также следует указать отдельно. Работников, оформленных в организации на неполный рабочий день или неделю, в форме 1-Т проф следует учитывать на общих основаниях, как целые единицы. Если один и тот же сотрудник занимает сразу две должности, т.е. является внутренним совместителем, то его необходимо включить в отчет только по одной строке, в которой указана его основная профессия.

Надо отметить, что в соответствие с указаниями Росстата, о том, как заполнять форму 1 т проф, в списочную численность сотрудников не нужно включать такие категории:

работников, которые являются внешними совместителями

лиц, с которыми заключены договоры гражданско-правового характера (ГПХ);

женщин, которые находятся в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком;

военнослужащих, призванных на службу.

Для того, чтобы направить форму отчетности 1 т проф в статистику без ошибок, следует использовать Общероссийский классификатор занятий - ОКЗ ("ОК 010-2014 (МСКЗ-08), утвержденный приказом Росстандарта от 12.12.2014 N 2020-ст . В этом документе содержаться все данные о профессиях, специальностях и должностях, аналогичные тем, которые содержатся в отчете.

Образец заполнения формы 1-Т проф

Шаг 1. Заполняем данные в титульном листе

Шаг 2. Заполняем раздел 1 по группам

Шаг 3. Заверяем достоверность данных подписью уполномоченного лица и ставим дату.

Образец заполнения

Бланк

Ответственность за непредоставление и ошибки в форме 1-Т проф

Если юридическое лицо, которое попало в статистическую выборку, своевременно не предоставит в Росстат данную отчетную форму, то в силу требований статьи 13.19 КоАП РФ , оно само и его должностные лица будут привлечены к административной ответственности. Штраф в таком случае может составить:

на юрлицо - от 20 тысяч до 70 тысяч рублей.; на должностных лиц - от 10 тысяч до 20 тысяч рублей.

За указание недостоверных сведений и ошибки в 1-Т проф штрафы аналогичные. Напомним, что срок, в течение которого организацию можно наказать за ошибки составляет два месяца со дня, следующего за датой представления отчетности, указанной на бланке формы.

Вы узнаете:

• Что представляет собой обновленная форма отчетности
• Кто должен ее заполнять
• Чем отличается обновленная форма отчета от прежней

Приказом Федеральной службы государственной статистики (Росстат) от 05.07.2016 № 325 «Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью и потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы» (далее - Приказ № 325) утверждена и введена в действие обновленная форма федерального статистического наблюдения № 1-Т(проф) «Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам» (далее - Форма № 1-Т (проф)) и указания по ее заполнению.

Пункт № 31: Город - город, где вы получили документ. Пункт 34: Дата выдачи. Вы должны писать, соблюдая следующий формат: день-месяц-год. Пункт 35: Дата истечения срока действия - дата истечения срока действия паспорта. Пункт № 36: Вы когда-нибудь теряли паспорт или украли? - Вы когда-нибудь теряли свой паспорт или украли. Если вы ответили «да», укажите номер потерянного паспорта и страну, выдавшую его.

Пункт # 38: Укажите - укажите точно. Мы должны выбрать Туризм \\ Лечение. Пункт № 39: Вы сделали конкретные планы поездок? - У вас уже есть конкретный план поездки? Вы должны выбрать Да и указать следующую информацию. Мы указываем формат дня месяца. Пункт № 41: Прибытие рейса - номер рейса, если вы это знаете.

Уже скоро организации должны будут отчитываться именно по этой форме, которая применяется с отчета по состоянию на 31.10.2016.

Новая форма значительно отличается от прежней, и в данной статье мы подробно рассмотрим, что же в ней изменилось по сравнению с одноименной формой, утвержденной Приказом Росстата от 23.07.2014 № 486 «Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения за численностью и потребностью организаций в работниках по профессиональным группам» (далее - Приказ № 486), утратившим силу с введением новой формы.

Пункт № 42: Город прибытия - город, в который вы прибыли. Он также указан в формате «день-месяц-год». Пункт № 44: Вылет рейса - номер рейса. Пункт № 45: Город отправления - город, из которого вы летите домой. Пункт № 46: Местоположение - введите название города, которое вы хотите посетить во время вашего пребывания в Соединенных Штатах. Например, Лос-Анджелес, Нью-Йорк, Чикаго, Флагстафф. С помощью кнопки «Добавить еще» вы можете добавить город. С кнопкой удаления - отмените его.

Пункт № 48: - дополнительный адрес, если у вас есть. Выберите подходящую опцию, если вы нажали «другое лицо», просьба указать контактные данные этого человека. Пункт 54: Вы путешествуете как часть группы или организации? - Вы являетесь участником группы или организации? Ответ Да \\ Нет, если вы укажете «Да», введите его имя.

КАКАЯ ОТЧЕТНОСТЬ ОФОРМЛЯЕТСЯ ФОРМОЙ № 1-Т(ПРОФ)

Согласно информации, опубликованной на сайте Росстата, ведомство проводит выборочное обследование организаций с периодичностью 1 раз в 2 года в целях изучения потребности организаций в работниках для замещения вакантных рабочих мест по профессиональным группам.

Обследованию подлежат организации (без субъектов малого предпринимательства), осуществляющие все виды экономической деятельности , кроме организаций, основным видом деятельности которых является финансовая деятельность; государственное управление и обеспечение военной безопасности; социальное страхование; деятельность общественных объединений и экстерриториальных организаций.

Пункт № 55: Вы когда-нибудь были в США? - Вы когда-нибудь были в Соединенных Штатах? Если бы вы были, укажите дату прибытия и сколько дней. Визе было отказано в приеме в Соединенные Штаты или отозвали вашу заявку на прием в порт въезда? - Да \\ Нет Будет ли когда-либо отказываться от вашей визы для въезда в Соединенные Штаты или если ваша заявка будет отклонена? Пункт № 58: Кто-нибудь когда-либо подавал ходатайство иммиграции с вашими службами гражданства и иммиграции Соединенных Штатов? - Кто-нибудь когда-либо подавал иммиграционную заявку от вашего имени в Иммиграционную службу?

Результаты, полученные в рамках выборочного обследования, позволяют проводить анализ профессионально-квалификационной структуры численности работников и сложившуюся ситуацию с дефицитом специалистов и рабочих кадров по профессиональным группам, видам экономической деятельности и формам собственности организаций (государственная и муниципальная, негосударственные), субъектам Российской Федерации.

Если вы лично не знаете кого-либо в Соединенных Штатах, вы можете написать название магазина, компании или организации, которую вы планируете посетить во время поездки. Пункт № 59: Фамилии - имя. Пункт 60: Данные имена. Пункт № 61: Название организации - название организации.

Пункт № 62: Отношения с вами - Что связывает вас с этим человеком. Выберите нужный вариант и укажите адрес: улица, квартира, город, штат, почтовый индекс, телефон, адрес электронной почты . Часть 8 - Данные о родственниках. № 63 - полное имя и дата рождения отца - полное имя и дата рождения отца.

КТО ДОЛЖЕН ОТЧИТЫВАТЬСЯ ПО ФОРМЕ № 1-Т(ПРОФ)?

Как и ранее, отчитываться по форме № 1-Т(проф) должны юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), осуществляющие все виды экономической деятельности (кроме финансовой деятельности, и обеспечения военной безопасности; деятельности общественных объединений и экстерриториальных организаций).

Пункт № 64: данные имена. Пункт 65: Дата рождения - дата рождения. Пункт № 66: Ваш отец в США? - Твой отец в Соединенных Штатах? Пункт № 67: Полное имя матери и дата рождения - Полное имя и дата рождения матери. Пункт 68: данные имена. Пункт 69: Дата рождения.

Часть 9 - Семейная информация: муж \\ жена. Здесь вы должны написать точно так, как указано в вашем паспорте, включая имя девушки. Пункт №75: «Дата рождения» - дата рождения, в формате «день-месяц-год». Пункт № 76: Гражданство супругов: Национальность.

Пункт № 77: Город - город, где родился ваш супруг, если вы не знаете - не знаете. Пункт № 78: Страна - страна, в которой вы родились. Пункт 80: Основное занятие - область деятельности в то время. Из всех точек мы выбираем правильный. Например, нажмите «Связь».

Примечание Согласно подп. 99.00 «ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2). Общероссийский классификатор видов экономической деятельности», утв. Приказом Росстандарта от 31.01.2014 № 14-ст (в ред. от 14.04.2016), группировка «Деятельность экстерриториальных организаций и органов» включает:

деятельность международных организаций, таких как Организация Объединенных Наций и ее специализированные учреждения, региональные органы и т. д., Международный валютный фонд, Мировой банк, Всемирная торговая организация, Организация экономического сотрудничества и развития, Организация стран - экспортеров нефти, Европейское сообщество, Европейская ассоциация свободной торговли и т. д.

Пункт 81: Настоящее имя работодателя или школы - название компании, в которой вы работаете, в школе или в университете, где вы учитесь. Пункт № 82: Адрес улицы - адрес, название улицы, номер дома, квартира. Если вы не нажмете «Не применять». Пункт № 87: Номер телефона - номер телефона.

Пункт №89: Ежемесячный доход в местной валюте - ежемесячный доход в местной валюте. Пункт № 90: Кратко опишите свои обязанности. Опишите кратко, что покрывается вашими обязанностями. Пункт 91: Вы ранее работали? -Вы отвечаете Да \\ Нет. Если вы ответите «Да», укажите имя работодателя, полный адрес, название работы, имя и фамилию руководителя, с какой даты и до тех пор, пока вы там работали и каковы были ваши обязанности.

Эта группировка также включает деятельность дипломатических и консульских миссий, если они учитываются по месту их размещения, а не по стране, которую они представляют.

Согласно п. 1 Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения № 1-Т(проф) (далее - Указания) юридические лица, обязанные представлять отчет, определяются вследствие проведения научно-обоснованной выборки отчетных единиц. На это обращает внимание и Роспотребнадзор в письме от 08.12.2014 № 01/14444-14-27, акцентируя внимание на обязательности представления формы № 1-Т(проф) только при официальном запросе территориальных органов Росстата . При этом Роспотребнадзор просит проинформировать его о поступлении официального запроса от территориальных органов Росстата.

Пункт 92: Посещали ли вы какие-либо учебные заведения на уровне среднего или выше? - Вы учились в высших учебных заведениях ? То есть, вы учились в колледже, университете, вы учились на курсах, вы следили за докторской степенью и т.д. Пункт 93: Вы принадлежите к клану или племени? - Вы принадлежите к любому племени или клану?

Утвердительно укажем имя. Пункт 94: Предоставьте список языков, которыми вы говорите. Запишите список языков, которые у вас есть. Пункт 95: Вы путешествовали в любую страну за последние пять лет? - Вы путешествовали в любую страну за последние 5 лет? Если да, напишите список стран, в которых вы были.

Периодичность представления отчета не изменилась - как и прежде, он составляется 1 раз в 2 года . Не изменился и крайний срок сдачи отчета - не позднее 28 ноября .

Таким образом, новый отчет по форме № 1-Т(проф) до 28.11.2016 должны представить все указанные в заголовочной части формы юридические лица, получившие запрос от территориальных органов Росстата.

Пункт 96: Вы участвовали или работали в какой-либо профессиональной, социальной или благотворительной организации? - Вы были, работали или работали в профессиональных, социальных или благотворительных организациях? Если вы ответите утвердительно, предоставьте список организаций. Пункт 97: Есть ли у вас какие-либо специализированные навыки или подготовка, такие как огнестрельное оружие , взрывчатые вещества, ядерный, биологический или химический опыт? - У вас есть особые знания, навыки или опыт в области оружия, взрывчатых веществ или ядерных, биологических или химических районов?

Нарушение порядка предоставления статистической информации

В верхней части формы № 1-Т(проф) помещено предупреждение о том, что нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную ст. 13.19 КоАП РФ от 30.12.2001 № 195-ФЗ, а также ст. 3 Закона РФ от 13.05.1992 № 2761-1 «Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности » (далее - Закон РФ № 2761-1).

Если да, укажите страну, в которой вы следовали. Пункт 98: Вы когда-нибудь служили в армии? Он занимался вооруженной службой? Если да, укажите страну, в которой вы следовали, в каком типе отряда, ранге или должности, военная специальность, дата начала службы.

Пункт 99: Вы когда-либо служили, были членом или были связаны с военизированным подразделением, подразделением бдительности, группой повстанцев, партизанской группой или повстанческой организацией? - Вы удовлетворены вооруженной службой или являетесь членом какого-либо военного формирования, военизированных групп или повстанцев?

Статьей 3 Закона РФ № 2761-1 установлено, что предприятия, учреждения, организации и объединения возмещают в установленном порядке органам статистики ущерб, возникший в связи с необходимостью исправления итогов сводной отчетности при представлении искаженных данных или нарушении сроков представления отчетности. Эта норма не изменяется с момента принятия закона, в отличие от ст. 13.19 КоАП - изменилось и название этой статьи, и ее содержание.

Часть 12 - Безопасность и другие: Часть 1. Пункт №101: У вас есть психическое или физическое расстройство, которое представляет или может представлять угрозу вашей безопасности или благополучию или другим людям? У вас психические расстройства, которые могут поставить под угрозу здоровье или жизнь других людей?

Пункт № 102: Вы или вы когда-либо были наркоманом или наркоманом? - Вы бы использовали свою наркотическую зависимость? Мы отвечаем Да Нет, в идеале этот ответ, как и предыдущие, должен быть отрицательным. Часть 13. Пункт № 103: Вы когда-нибудь были арестованы или осуждены за какое-либо преступление или преступление, даже если вы подверглись амнистии или другим подобным действиям? - Вас когда-либо арестовывали или участвовали в убийстве даже в тех случаях, когда вас объявили невиновными, амнистированными и т.д.

Во-первых, новой редакцией ст. 13.19 КоАП значительно увеличен размер административного штрафа, который может быть наложен на должностное лицо, и во-вторых, с 30.12.2015 к административной ответственности в виде штрафа может быть привлечено не только должностное, но и юридическое лицо. Кроме того, введена ответственность как должностных, так и юридических лиц за повторное нарушение:

Пункт № 104: Вы когда-либо нарушали или совершали заговор с целью нарушения какого-либо закона, касающегося контролируемых веществ? - Вы когда-нибудь нарушали законы или принимали участие в таких действиях? Пункт № 106: Вы когда-нибудь участвовали или пытались заниматься отмыванием денег? - Вы когда-нибудь имели какое-либо отношение к отмыванию денег?

Пункт № 107: Вы когда-либо совершали или совершали преступление, связанное с торговлей людьми в Соединенных Штатах или за пределами Соединенных Штатов? - Вы когда-нибудь участвовали в заговоре с торговлей людьми в Соединенных Штатах или за пределами Соединенных Штатов?

ИЗМЕНЕНИЯ В ОСНОВНОЙ ЧАСТИ ФОРМЫ № 1-Т(ПРОФ)

Объем Раздела 1 «Численность и потребность организаций в работниках по профессиональным группам на 31 октября 2016 года» значительно увеличился за счет большей детализации данных в таблице и внесения большого количества существенных изменений и дополнений.

Пункт 109: Вы являетесь супругом, сыном или дочерью лица, совершившего или совершившего преступление, связанное с торговлей людьми, в Соединенных Штатах и ​​за пределами Соединенных Штатов, и вы в течение последних пяти лет заведомо выиграли от торговли людьми деятельности? - В течение последних 5 лет ваш супруг, сын или дочь были вовлечены в такие преступления, независимо от того, сознательно ли они совершили преступление, связанное с торговлей людьми?

Некоторые получили такую ​​визу по первому требованию. Если вам выдали многократную визу в Соединенных Штатах в течение десяти лет, вы должны знать, что срок действия этой визы позволяет вам отправиться в пункт въезда в Соединенные Штаты и получить разрешение на въезд в Штаты от иммиграционного инспектора.

По сравнению с прежней формой изменилось распределение работников по профессиональным группам, а также наименования профессиональных групп, некоторые профгруппы появились вновь, другие исключены. Например:

• в старой форме отчета было три профгруппы в первом разделе «Руководители учреждений, организаций и предприятий и их структурных подразделений (служб)». В обновленной форме первый раздел назван «Руководители» и в него включены 10 профгрупп;
• в старой форме в одну профгруппу были включены специалисты в области биологических, сельскохозяйственных наук и здравоохранения. В новой форме специалисты в области здравоохранения выделены в отдельную профгруппу;
• из профгруппы старой формы «Журналисты и литературные работники» журналисты выделены в отдельную профгруппу новой формы;
• в прежней форме была профгруппа «Специалисты кадровых служб и учреждений занятости», отнесенные к среднему персоналу в области финансово-экономической, административной и социальной деятельности. В новой форме нет такой профгруппы, но появилась профгруппа «Служащие по ведению кадровой документации» в категории «Другие офисные служащие»;
• в старой форме была подгруппа «Стенографистки и машинистки», в новой форме стенографисток нет, а машинистки объединены в одну профгруппу с операторами оборудования по редактированию текстов;
• в профгруппу «Средний специальный персонал по экономической и административной деятельности » вновь включены отдельными строками помощники бухгалтеров и офис-менеджеры;
• в новую форму отчета в профгруппу «Средний специальный персонал в области правовой, социальной работы , культуры, спорта и родственных занятий» отдельной строкой включены шеф-повара.

Перечислить все подобного рода изменения невозможно, да и нет необходимости.

Многократная виза, действительная в течение десяти лет, не позволяет вам оставаться в Соединенных Штатах в течение десяти лет. Каждый человек несет ответственность за сохранение юридического статуса в Соединенных Штатах. Если у вас уже нет старого паспорта с действующей визой, вам необходимо подать заявление на получение новой визы.

Как выложить документ из сидящего. В соответствии с постоянными распоряжениями 38 и 166 комитеты, министры и Генеральный ревизор могут представлять отчеты и документы Президенту, Заместителю Председателя или временному председателю комитетов, когда Сенат не заседает. Представленные доклады и документы разрешены для публикации. Отчеты и документы, перечисленные здесь, были представлены после того, как Сенат в последний раз встречался.

Некоторые профгруппы в прежних версиях отчетной формы не упоминались и появились лишь в последней версии формы № 1-Т(проф). Например:

• «Агенты по трудовым договорам и найму», которые отнесены к среднему специальному персоналу по экономической и административной деятельности;

Примечание . Агенты по трудовым договорам и найму подбирают вакансии для лиц, ищущих работу, находят работников для работодателей и оформляют трудовые договора для реализации конкретных проектов по просьбе предприятий и других организаций, включая и учреждения, или по трудоустройству на комиссионной основе.

Они будут представлены формально, когда Сенат последует и записывается в Журналах Сената. Как дать ответ на вопрос Сената о уведомлении. В соответствии с порядком 74, ответы на Вопросы по Уведомлению должны быть предоставлены в течение 30 календарных дней .

Как найти документ в базе данных связанных документов. Эта база данных предоставляет средство поиска, позволяющее использовать цифровые изображения документов, представленных в Сенате. Документы из 43-го парламента в настоящее время обрабатываются и будут постепенно доступны в Интернете.

В их обязанности входит подбор вакансий для лиц, ищущих работу; подбор работников на вакантные должности на комиссии от работодателя или работника и др. (см. раздел «Описания основных групп, подгрупп, малых и начальных групп» Общероссийского классификатора занятий ОК 010-2014 (МСКЗ-08), принятый и введенный в действие Приказом Росстандарта от 12.12.2014 № 2020-ст.

Индивидуумы и организации могут пытаться представить петиции в парламент. Как подать заявку в комитет. Основной целью парламентских комитетов является проведение расследований и представление результатов этих расследований в парламент. В каждом запросе есть круг ведения, в котором излагаются вопросы, которые должны рассматриваться комитетом.

В рамках процесса запроса комитет ищет письменные представления, касающиеся круга ведения. Как подать заявку на уведомление. Вопросы, адресованные министру, должны относиться к государственным делам, с которыми министр официально связан, к разбирательствам, ожидающим рассмотрения в парламенте, или к любому вопросу администрации, за который отвечает министр.

• «Служащие коллекторских фирм и работники родственных занятий по сбору задолженностей и платежей». Разработчики формы отнесли ее к служащим сферы обслуживания населения (наряду со служащими по проведению опросов потребителей и служащими в приемной (общего профиля)), которые в свою очередь включены в раздел «Служащие, занятые подготовкой и оформлением документации, учетом и обслуживанием»;
• в разделе «Неквалифицированные рабочие» в новой версии отчета появилась профгруппа «Уличные торговцы и другие неквалифицированные работники, оказывающие различные уличные услуги» и т. д., и т. п.

ОСНОВНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ, ВНЕСЕННЫЕ В УКАЗАНИЯ

Согласно п. 1 Указаний правила заполнения адресной части формы № 1-Т(проф) и строки «Почтовый адрес» практически не изменились.

Согласно абзацу 8 п. 1 Указаний в кодовой части формы проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО), при этом в новой редакции Указаний уточняется, что этот код проставляется на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО , направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами государственной статистики.

В примечании к п. 1 Указаний добавлена ссылка на п. 2 ст. 11 НК РФ, в соответствии с которым рабочее место считается стационарным, если оно создается на срок более одного месяца.

В пункте 2 Указаний приведен уточненный перечень работников, которые не включаются списочную численность работников организации. Так, помимо внешних совместителей, исполнителей по договорам гражданско-правового характера и женщин, находящихся в отпусках по беременности и родам и в отпусках по уходу за ребенком, в списочную численность теперь не включаются военнослужащие при исполнении ими обязанностей военной службы.

В пункте 3 Указаний приведена информация о новом Общероссийском классификаторе занятий (ОКЗ), которым теперь следует руководствоваться при распределении работников по профессиональным группам (занятиям). Новый классификатор введен в действие Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 12.12.2014 № 2020-ст вместо применявшегося до этого ОКЗ, утвержденного Постановлением Госстандарта РФ от 30.12.1993 № 298.

Если в предыдущей версии ссылка на справочник распределения работников по подгруппам и группам ОКЗ была расположена в конце Указаний по заполнению формы, то в новой версии сведения о Справочнике и его местонахождении в сети «Интернет» представлены во втором абзаце п. 3 Указаний:

Извлечение из Указаний

Для правильного распределения работников организаций по профессиональным группам следует пользоваться Справочником распределения работников по подгруппам и группам ОКЗ, который размещен на сайте Росстата в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»: www.gks.ru в рубрике Информация для респондентов/Формы федерального государственного статистического наблюдения/Альбом форм федерального статистического наблюдения, сбор и обработка данных по которым осуществляются в системе Федеральной службы государственной статистики, на 2016 год/20. Рынок труда/форма № 1-Т(проф) . Справочник разработан в формате Excel и содержит 9 листов, каждый из которых соответствует одной из основных групп. В соответствии с программой обследования в основных группах с 2 по 5 приводится перечень занятий по начальным группам в 1, 6, 7 и 8 основных группах - по малым группам, а в 9 основной группе «Неквалифицированные работники» - по подгруппам. По каждой профессиональной группе ОКЗ приводится перечень профессий, входящих в эту группу.

Объем Указаний значительно сокращен за счет исключения п. 6, в котором были приведены принципы распределения работников по укрупненным группам. Соответственно, как сказано в п. 5 Указаний в новой редакции, распределение потребности предприятий в работниках по профессиональным группам производится аналогично распределению списочного состава в соответствии с п. 3 Указаний (ранее - в соответствии с пп. 5 и 6), в котором нас отсылают к Общероссийскому классификатору занятий (ОКЗ) и Справочнику распределения работников по подгруппам и группам ОКЗ.

Кроме того, в новой редакции Указаний исключен п. 9, в котором были изложены правила заполнения Справки 1, поскольку в новой форме № 1-Т(проф) ее нет. Справка касалась работников, осуществляющих деятельность в сфере производства товаров и услуг, связанных с созданием или использованием нанотехнологий.

Согласно п. 4 Указаний в графе 5 приводится перечень рабочих мест, которые относятся к вакантным. Содержание этого перечня по сравнению с Указаниями в прежней редакции (там он был под номером 7) не изменилось:

Извлечение из Указаний (абзац 2 п. 4)

К вакантным рабочим местам относятся места, освободившиеся в случае увольнения сотрудников, ухода в отпуск по беременности и родам или в отпуск по уходу за ребенком, а также вновь созданные рабочие места, на которые планируется принять сотрудников в течение 30 дней после отчетного периода. В случае если вакантные места заняты внутренними совместителями и организация не предпринимает активных действий по поиску работников, то в форме № 1-Т(проф) эту потребность в работниках отражать не следует.

Раздела 2 нет ни в прежней, ни в обновленной форме отчета. По какой причине разработчики нумеруют единственный раздел, неизвестно. - Прим. автора .

Слово «государственного» на сайте в рубрике «Информация для респондентов» отсутствует. - Прим. автора.

Юридические лица всех форм собственности до 20 января 2017 года обязаны отчитаться в Росстат о численности и заработной плате своих работников. В этой статье приведен образец заполнения такого отчета по форме 1-Т.

Статистическая форма 1-Т (проф) называется «Сведения о численности и заработной плате работников», она утверждена приказом Росстата. Сдавать форму 1-Т должны юридические лица всех форм собственности, за исключением малых предприятий.

Кто должен сдать отчет по форме 1-Т и в какие сроки

Чиновники определили, что освобождены от необходимости сдавать данный статотчет только субъекты малого бизнеса. Все остальные организации должны отчитаться в статистику.

Любая организация имеет возможность самостоятельно проверить нужно ли ей сдавать данный отчет. Сделать это можно на официальном сайте Росстата. Для этого необходимо ввести ОКПО, ИНН или ОГРН организации. Если сдавать отчет все же нужно, то успеть с этим следует до 20 января 2017 года. После этой даты органы статистики начнут применять штрафные санкции к опоздавшим.

Отдельно нужно отметить, что если у организации есть обособленные подразделения (филиалы), то форма 1-Т заполняется и подается как отдельно по каждому из таких подразделений, так и по всей организации в целом. Важно понимать, что в этом случае по обособленным подразделением чиновники понимают любое территориально обособленное от организации подразделение, по месту или с места нахождения которого осуществляется хозяйственная деятельность на оборудованных стационарных рабочих местах. Зарегистрировано такое подразделение как обособленное или нет, в данном случае роли не играет. Отчет следует сдать в территориальные органы статистики по месту нахождения каждого из них.

Кроме того, от обязанности сдавать данный отчет не освобождены организации-банкроты, в отношении которых уже открыто конкурсное производство. Не сдавать эту форму законодательство позволяет только после полной ликвидации такого юрлица.

Образец заполнения формы 1-Т

Прежде чем приступать к заполнению самой отчетной формы, необходимо вспомнить о том, что в ней есть такой показатель, как среднесписочная численность работников. Вычислить ее можно, используя стандартную формулу:

сумма среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного года разделенная на 12.

При этом, среднесписочная численность работников за месяц вычисляется так:

сумма списочной численности работников за каждый календарный день месяца, с 1 по 30 или 31 число (для февраля - по 28 или 29 число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, разделенная на число календарных дней месяца.

Статистическую форму 1-Т нужно заполнять по данным на 31 декабря 2016 года. Титульный лист заполнить несложно. На нем должны быть: полное наименование организации и рядом в скобках краткое название; юридический адрес юрлица, с указанием субъекта РФ и индекса, фактический адрес организации, при несовпадении его с юридическим, код ОПКО, присвоенный Росстатом.

В разделе 1 отчета следует указать числовые значения:

• среднесписочной численности работников организации в разбивке по отраслям деятельности,
• фонд заработной платы этих работников,
• фонд социальных выплат этим работникам.

В численности работников должны быть учтены все лица, работающие на основании трудовых договоров , в том числе выполняющие временную или сезонную работу, а также владельцы организации, если они получают зарплату. В среднесписочную численность традиционно не включаются внешние совместители, лица, с которыми заключены гражданско-правовые договоры и сотрудницы, находящиеся в отпусках по уходу за ребенком.

После того, как все данные разнесены, необходимо подбить итог. После чего документ должно заверить своей подписью ответственное должностное лицо организации. Кроме того, следует поставить дату заполнения отчета Т-1 и указать электронный адрес для связи.

После чего отчет можно сдать в орган Росстата любым доступным удобным способом. Сделать это можно только в бумажной форме. Для того, чтобы проверить правильность заполнения этой формы, специалисты ведомства подготовили контрольные соотношения. Они приведены в таблице:

Ответственность за несвоевременную сдачу формы 1-Т

За опоздание с представлением статистической формы 1-Т предусмотрен административный штраф по. Его размер составляет:

• на организацию - от 20 тыс.до 70 тыс. рублей;
• на должностных лиц - от 10 тыс. до 20 тыс. рублей.

Организациям и предпринимателям помимо отчетности в налоговую инспекцию, а также Пенсионный фонд, требует постоянно отчитываться перед статистикой. Такого рода отчетность весьма разнообразна и охватывает все вопросы функционирования организации, а также показатели эффективности ее работы. К числу таких показателей относятся данные о числе работников, которые трудятся в организации, а также существующей потребности в привлечении кадров. Заполняется указанная информация в отчете 1-Т Проф «Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам» .

Для кого отчетность по форме 1-Т Проф обязательна

Установлена форма 1-Т приказом Росстата от 05.07.2016 N 325. Ее заполняют все юрлица со среднесписочной численностью работников свыше 5 человек. Исключаются из этого перечня субъекты малого предпринимательства и ряд других организаций, к которым относятся финансовые, общественные, экстерриториальные, государственные организации и учреждения, уставной задачей которых является обеспечение военной безопасности. Все прочие юридические лица, будучи внесенными Росстатом в специально разработанный план отчетности, обязаны отчитываться в статистические органы по форме 1-Т раз в 2 года. Чтобы узнать, включена ли ваша организация в указанный план наблюдения, следует зайти на сайт статистики http://statreg.gks.ru/ и в появившейся форме запроса заполнить ИНН либо ОКПО по конкретному юридическому лицу. Так, в 2016 год сдаче рассматриваемой отчетности подлежат 68000 организаций, при этом все они должны быть извещены Росстатом о данных обязанностях любым доступным образом (почтовое уведомление, электронная почта).

Как правильно заполнить форму 1-Т Проф (образец заполнения, рекомендации)

Сама форма 1-Т проф может быть скачена непосредственно с сайта статистики, либо с сайта www.ppt.ru Здесь же вы сможете найти и образец заполнения отчета. В случае наличия у юридического лица нескольких обособленных подразделений, отчет сдается и в целом по юрлицу, и отдельно по каждому филиалу по месту его нахождения. Заполняется информация в форме 1-Т проф элементарно. На титульном листе проставляются данные об отчитывающейся организации:

Полное и сокращенное наименование;
адрес фактического местонахождения с обязательным указанием субъекта РФ и почтового индекса;
ОПКО, который присваивает Росстат.

В табличной части в первом разделе указывается списочная численность с разбивкой по должностям работников. Также указывается потребность организации в привлечении кадров на имеющиеся вакансии. Отдельно учитываются граждане, работающие по трудовым договорам, отдельно – на временной или сезонной работе. Учитываются также учредители, которые трудоустроены и получают зарплату. В отношении лиц, которые оформлены на неполный трудовой день, распространяется общее правило учета, т.е. как 1 человек. В случае внутреннего совместительства, человек учитывается по основной профессии.

Согласно разъяснениям Росстата форма 1-Т проф не заполняется по ряду категорий работников, а именно внешних совместителей, работающих по договорам гражданско-правового характера; женщинам в декрете; людям, проходящим службу в армии.

При заполнении отчета применяется утвержденный Росстандартом классификатор занятий N 2020-ст.

Образец заполнения формы 1-Т проф

Пошагово заполнение отчета 1-Т проф выглядит следующим образом:

1. Заполняется титульный лист;
2. Заполняется раздел 1 с указанием групп работников;
3. Достоверность представленной информации заверяется подписью уполномоченного лица с указанием даты составления отчета.

Ответственность за отсутствие рассматриваемого отчета либо допущенные при его составлении ошибки влечет привлечение к административной ответственности. При этом наложению штрафа подлежит и юридическое лицо, и должностные лица, ответственные за предоставление отчетности. Размер штрафа, накладываемого на юрлицо составляет 20-70000 рублей; на должностных лиц – 10-20000 рублей. Имейте в виду, что для вынесения штрафных санкций установлен двухмесячный срок со дня, следующего за предусмотренной для сдачи отчета.

Скачать документы:

Кто в 2017 года должен сдать в органы Росстата форму № 1 «Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы»? Должны ли ее сдавать все организации или ИП? Касается ли эта форма малого бизнеса? Давайте разбираться.

Новый статистический отчет для работодателей

В 2017 году отчет сдают в органы статистики по месту нахождения компании. Отчет можно сдавать «на бумаге» или в электронном виде. Если же у компании есть обособленные подразделения, то представьте форму № 1:

• по каждому обособленному подразделению, попавшему в выборку;
• по головной компании без этих обособленных подразделений.

Срок сдачи отчета

Если не отчитаться по форме № 1 или сдать отчет позже 19 мая 2017 года, то Росстат может назначить штрафные санкции (ст. 13.19 КоАП РФ). Компании – до 70 000 руб., а за повторное нарушение - до 150 000 руб. Для руководителя компании штраф меньше - до 20 000 руб., а за повторное нарушение - до 50 000 руб.

Кто именно должен отчитаться

Форму представляют юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), осуществляющие все виды экономической деятельности, территориальному органу Росстата в субъекте РФ по установленному им адресу в срок до 19 мая. Форма подлежит представлению с периодичностью 1 раз в 2 года. То есть, в следующий раз заполнять отчет потребуется лишь в 2019 году.

Особо стоит заметить, что отчет сдают только организации по выбору Росстата (п. 1 Указаний). Попала ли фирма в выборку на 2017 году? Об этом можно узнать из специального сообщения Росстата. Его обязаны передать компании по почте или в электронном виде. Также эту информацию можно проверить на сайте Росстата. Зайдите на страницу statreg.gks.ru и заполните форму запроса. Вам покажут уведомление с перечнем статистических отчетов, которые вы должны сдать в 2017 году.

Также напомним, что в 2017 году некоторым компаниям нужно было сдавать форму ТЗВ-МП. Подробнее об этом отчете вы можете прочитаться в статье по этой .