Iniulat ng Rosstat kung aling mga organisasyon ang kailangang mag-ulat sa bilang ng mga empleyado ayon sa pangkat ng trabaho. Balangkas na pambatasan ng Russian Federation

marami mga legal na entity sa lahat ng anyo ng pagmamay-ari ay kinakailangang mag-ulat sa Rosstat sa bilang at sahod ng kanilang mga empleyado bago ang Enero 21, 2019. Ang artikulong ito ay nagbibigay ng sample ng pagpuno ng naturang ulat sa Form 1-T.

Statistical form 1-T "Ang impormasyon sa bilang at sahod ng mga empleyado" ay inaprubahan ng Rosstat Order No. 485 na may petsang 06.08.2018 Ang mga legal na entity ng lahat ng anyo ng pagmamay-ari, maliban sa mga maliliit na negosyo, ay dapat magsumite ng ulat na ito, sa kondisyon na kasama ang mga ito sa sample para sa panahon ng pag-uulat na ito.

Sino ang dapat magsumite ng ulat sa Form 1-T at kailan?

Natukoy ng mga opisyal na ang maliliit na negosyo lamang ang hindi dapat isumite ang istatistikal na ulat na ito. Ang lahat ng iba pang organisasyon ay dapat mag-ulat sa mga istatistika.

Ang sinumang organisasyon ay may pagkakataon na independiyenteng suriin kung kailangan nitong isumite ang ulat na ito. Magagawa ito sa opisyal na website ng Rosstat (tandaan na hindi gumagana ang dating website address; dadalhin ka ng aming link sa kasalukuyang pahina). Upang gawin ito, kailangan mong ipasok ang OKPO, INN o OGRN ng organisasyon. Kung kailangan mo pa itong kunin, dapat mong gawin ito bago ang Enero 21, 2019. Pagkatapos ng petsang ito, ang mga awtoridad sa istatistika ay magsisimulang maglapat ng mga parusa sa mga huling dumating.

Hiwalay, dapat tandaan na kung ang isang organisasyon ay may hiwalay na mga dibisyon (mga sangay), ang ulat ng 1-T ay pupunan at isinumite nang magkahiwalay para sa bawat isa sa mga naturang dibisyon at para sa buong organisasyon sa kabuuan. Mahalagang maunawaan na sa kasong ito, sa pamamagitan ng isang hiwalay na yunit, nauunawaan ng mga opisyal ang anumang unit na nakahiwalay sa teritoryo mula sa organisasyon, sa o mula sa lokasyon kung saan ang aktibidad sa ekonomiya sa mga kagamitang nakatigil na workstation. Kung ang naturang yunit ay nakarehistro bilang hiwalay o hindi ay walang papel sa kasong ito. Ang ulat ay dapat isumite sa mga awtoridad sa istatistika ng teritoryo sa lokasyon ng bawat isa sa kanila.

Bilang karagdagan, ang mga bangkarota na organisasyon kung saan ang mga paglilitis sa pagkabangkarote ay nabuksan na ay hindi nalilibre sa obligasyon na isumite ang ulat na ito. Pinapayagan ng batas na huwag isumite ang form na ito pagkatapos lamang ng kumpletong pagpuksa ng naturang legal na entity.

Sample ng pagpuno sa 1-T statistics form

Bago mo simulan ang pagpuno sa mismong dokumento, kailangan mong tandaan na naglalaman ito ng isang tagapagpahiwatig bilang ang average na bilang ng mga empleyado. Maaari itong kalkulahin gamit ang karaniwang formula:

Ang kabuuan ng average na bilang ng mga empleyado para sa lahat ng buwan ng taon ng pag-uulat, na hinati sa 12.

Sa kasong ito, ang average na bilang ng mga empleyado bawat buwan ay kinakalkula tulad ng sumusunod:

Ang kabuuan ng bilang ng payroll ng mga empleyado para sa bawat araw ng kalendaryo ng buwan, mula ika-1 hanggang ika-30 o ika-31 (para sa Pebrero - sa ika-28 o ika-29), kabilang ang mga pista opisyal (mga araw na walang pasok) at katapusan ng linggo, na hinati sa bilang mga araw sa kalendaryo buwan.

Form 1-T: mga panuntunan sa pagpuno

Kinakailangan ng mga istatistika na punan ang dokumentong ito batay sa data noong Disyembre 31, 2018. Ang pahina ng pamagat ay madaling punan. Dapat itong magkaroon ng:

• buong pangalan ng organisasyon at susunod sa mga bracket maikling pangalan;
• legal na address ng legal na entity, na nagpapahiwatig ng paksa ng Russian Federation at ang index;
• ang aktwal na address ng organisasyon, kung hindi ito tumutugma sa legal,
• OPKO code na itinalaga ni Rosstat.

Sa seksyon 1 dapat mong ipahiwatig ang mga numerong halaga:

• ang average na bilang ng mga empleyado ng organisasyon, na pinaghiwa-hiwalay ayon sa industriya;
• pondo sahod mga manggagawang ito;
• pondo ng social benefits para sa mga empleyadong ito;
• pondo para sa mga pagbabayad sa mga panlabas na part-time na manggagawa.

Ang bilang ng mga empleyado ay dapat isaalang-alang ang lahat ng mga taong nagtatrabaho batay sa mga kontrata sa pagtatrabaho, kabilang ang mga gumaganap ng pansamantala o pana-panahong trabaho, gayundin ang mga may-ari ng organisasyon kung sila ay tumatanggap ng suweldo. Karaniwang hindi kasama sa karaniwang bilang ng ulo ang mga panlabas na part-time na manggagawa, mga taong may kontratang sibil na natapos, mga empleyadong nasa maternity leave, at mga empleyadong nasa leave sa pag-aaral.

Kasama sa Hanay 5 ang lahat ng mga pagbabayad: sahod (kabilang ang hindi monetary form), mga bayarin, komisyon, karagdagang mga pagbabayad, mga bonus ( buong listahan ibinigay sa talata 84 ng Mga Tagubilin ng Russian State Statistics Service - tingnan ang Order of the Federal State Statistics Service na may petsang Nobyembre 22, 2017 N 772). At sa column 6 - mga social na pagbabayad, tulad ng pagbabayad para sa mga voucher, sanatoriums, sports subscription - ang buong listahan ay makikita sa talata 88 ng Mga Tagubilin. Ngunit ang sick leave ay hindi kasama sa ika-5 o ika-6 na hanay.

Matapos mai-post ang lahat ng data, kinakailangan na buod ito. Pagkatapos nito, ang dokumento ay dapat na sertipikado sa pamamagitan ng pirma ng responsableng opisyal ng organisasyon. Bilang karagdagan, dapat mong itakda ang petsa para sa pagpuno sa ulat ng T-1 at ipahiwatig ang numero ng telepono at email address para sa komunikasyon.

Ngayon ang ulat ay maaaring isumite sa Rosstat sa anumang magagamit na maginhawang paraan. Magagawa lamang ito sa anyo ng papel.

Pagsusulit sa sarili

Upang masuri ang kawastuhan ng pagkumpleto nito, ang mga espesyalista sa departamento ay naghanda ng mga ratio ng kontrol. Ang mga ito ay ipinapakita sa talahanayan:

Responsibilidad para sa late delivery

Para sa pagiging huli sa palabas istatistikal na anyo Ang 1-T ay nagbibigay ng administratibong multa sa ilalim ng Artikulo 13.19 ng Code of Administrative Offenses ng Russian Federation. Ang laki nito ay:

• para sa organisasyon - mula 20 libo hanggang 70 libong rubles;
• para sa mga opisyal - mula 10 libo hanggang 20 libong rubles.

Bilang karagdagan sa pag-uulat sa mga awtoridad sa buwis At Pondo ng Pensiyon, regular na kailangang mag-ulat ang mga negosyante sa mga awtoridad sa istatistika. Ang pag-uulat ng istatistika ay maaaring nauugnay sa lahat ng mga lugar ng aktibidad at mga tagapagpahiwatig sa organisasyon, halimbawa, ang bilang ng mga empleyado nito at kanilang mga propesyon, tulad ng 1-T na propesyonal na form, na dapat ipadala sa Rosstat sa Nobyembre 28.

Statistical observation form 1-T (prof) "Impormasyon sa bilang at pangangailangan ng mga organisasyon para sa mga manggagawa ng mga propesyonal na grupo," na ginamit noong 2016, ay naaprubahan sa pamamagitan ng utos ng Rosstat na may petsang 07/05/2016 N 325. Ang ulat na ito ay dapat ipadala sa katawan ng istatistika isang beses bawat 2 taon ng lahat ng legal na entity na mayroong higit sa 5 empleyado sa karaniwan. Ang lahat ng maliliit na negosyo, pati na rin ang ilang iba pang organisasyon, ay hindi kasama sa pagsusumite ng form na ito. Kaya, ang mga istatistika ay naghihintay para sa isang ulat mula sa:

mga legal na entity na nagsasagawa ng mga aktibidad sa pananalapi, pampublikong organisasyon, mga extraterritorial na organisasyon, legal na entity at institusyon na kasangkot sa pampublikong pangangasiwa, mga organisasyon at institusyong nagtitiyak ng seguridad ng militar.

Ang lahat ng iba pang organisasyon ay maaaring maging mga tumutugon sa ulat na ito, sa kondisyon na sila ay kasama ng Rosstat sa plano para sa isang sample na nakabatay sa siyensiya ng mga unit ng pag-uulat para sa kasalukuyang taon.

Sino ang dapat magsumite ng Form 1-T (prof) sa 2016

Tanging ang mga organisasyong iyon na isinama ng Rosstat sa sample ng statistical observation ang kinakailangang isumite ang reporting form 1 t prof sa statistics. Maaari mong suriin ito sa website ng mga istatistika (http://statreg.gks.ru/) sa pamamagitan ng pagpasok ng iyong data sa form ng kahilingan na matatagpuan doon. Upang gawin ito, maaari mong gamitin ang iyong TIN o mga organisasyon ng OKPO. Tulad ng para sa ulat na ito, ayon sa Rosstat, humigit-kumulang 68 libong mga respondent ang dapat punan ito sa 2016. Maaari mong i-download ang 2016 form ng istatistikal na form na ito nang direkta sa website ng awtoridad sa istatistika o sa PPT.ru.

Ang lahat ng entidad ng negosyo na kasama sa sample para sa 2016 ay dapat maabisuhan ng mga awtoridad ng Rosstat tungkol dito sa pamamagitan ng anumang magagamit na paraan ng komunikasyon. Bilang isang tuntunin, ito ay regular na mail o email. Kung ang isang legal na entity ay may hiwalay na mga dibisyon (SU), dapat nitong isumite ang ulat na ito, kapwa para sa buong organisasyon sa kabuuan at para sa bawat dibisyon (branch) nang hiwalay. Ang mga form na ito ay dapat isumite sa mga departamento ng istatistika sa lokasyon ng bawat OP.

Dapat kumpletuhin ang Form 1-T (prof) simula Oktubre 31, 2016. Dapat itong ipadala sa mga teritoryal na katawan ng Rosstat nang hindi lalampas sa Nobyembre 28. Dapat itong maglaman ng data sa bilang ng mga empleyado ng organisasyon, pati na rin ang pangangailangan nito para sa mga empleyado ng mga propesyonal na grupo.

Paano sagutan ang form 1-T prof

Ang form 1-T prof ay medyo simple. Binubuo ito ng isang pahina ng pamagat at isang seksyon, na isang talahanayan na may mga grupo ng mga propesyon at ang kanilang mga pangalan. Ang unang hakbang ay punan ang pahina ng pamagat, na naglalaman ng kaunting impormasyon. Kaya, kailangan mong ipahiwatig dito:

buo at maikling pangalan ng legal na entity; address ng legal na entity, kung saan ipinag-uutos na ipahiwatig ang rehiyon at postal code ng organisasyon. Kung ang legal na address ng organisasyon ay hindi nag-tutugma sa aktwal na isa, kung gayon Pahina ng titulo ang huli ay dapat ipahiwatig; accounting code OPKO na itinalaga ng Rosstat.

Sa seksyon 1 ng talahanayan dapat mong ipahiwatig ang bilang ng mga empleyado ng kumpanyang tumutugon. Ang lahat ng data ay dapat na hatiin ayon sa mga posisyon at propesyon ng mga empleyado. Bilang karagdagan, kailangan mong ipahiwatig ang pangangailangan ng organisasyon para sa mga empleyado na punan ang mga bakanteng posisyon.

Kapag pinupunan ang mga tagapagpahiwatig ng headcount, dapat mong hiwalay na isaalang-alang ang lahat ng mga mamamayan na nagtatrabaho batay sa mga kontrata sa pagtatrabaho, gayundin ang mga gumaganap ng pansamantala o pana-panahong trabaho. Kung ang mga tagapagtatag ng isang legal na entity ay nagtatrabaho at tumatanggap ng sahod, dapat din silang ipahiwatig nang hiwalay. Ang mga empleyadong nakarehistro sa isang organisasyon para sa part-time o lingguhang batayan ay dapat isaalang-alang sa 1-T professional form sa pangkalahatang batayan, bilang mga buong unit. Kung ang parehong empleyado ay sumasakop sa dalawang posisyon nang sabay-sabay, i.e. ay isang panloob na part-time na manggagawa, pagkatapos ay dapat na siya ay kasama sa ulat sa isang linya lamang, na nagpapahiwatig ng kanyang pangunahing propesyon.

Dapat tandaan na alinsunod sa mga tagubilin ng Rosstat kung paano punan ang 1 t propesyonal na form, ang mga sumusunod na kategorya ay hindi kailangang isama sa bilang ng payroll ng mga empleyado:

mga empleyado na panlabas na part-time na manggagawa

mga tao kung kanino ang mga kasunduan sa batas sibil (GPC) ay natapos na;

kababaihan na nasa maternity o child care leave;

ang mga tauhan ng militar ay tinawag para sa serbisyo.

Upang maipadala ang form sa pag-uulat 1 t prof sa mga istatistika nang walang mga error, dapat mong gamitin ang All-Russian Classifier of Occupations - OKZ ("OK 010-2014 (ISCO-08), naaprubahan sa pamamagitan ng utos ng Rosstandart na may petsang Disyembre 12, 2014 N 2020-st. Ang dokumentong ito ay naglalaman ng lahat ng data sa mga propesyon, espesyalidad at posisyong katulad ng mga nasa ulat.

Sample ng pagpuno ng form 1-T prof

Hakbang 1. Punan ang data sa pahina ng pamagat

Hakbang 2. Punan ang seksyon 1 ayon sa pangkat

Hakbang 3. Pinapatunayan namin ang katumpakan ng data sa pamamagitan ng pirma ng isang awtorisadong tao at itinakda ang petsa.

Sample na pagpuno

Form

Responsibilidad para sa kabiguang magbigay at mga pagkakamali sa form 1-T prof

Kung ang isang legal na entity na kasama sa sample ng istatistika ay hindi nagsumite ng form sa pag-uulat na ito sa Rosstat sa isang napapanahong paraan, dahil sa mga kinakailangan Artikulo 13.19 ng Code of Administrative Offenses ng Russian Federation, ito mismo at ang mga opisyal nito ay dadalhin sa administratibong responsibilidad. Ang multa sa kasong ito ay maaaring:

para sa isang ligal na nilalang - mula 20 libo hanggang 70 libong rubles; para sa mga opisyal - mula 10 libo hanggang 20 libong rubles.

Para sa pagbibigay ng maling impormasyon at mga error sa 1-T na propesyonal, magkapareho ang mga parusa. Paalalahanan ka namin na ang panahon kung kailan maaaring parusahan ang isang organisasyon para sa mga pagkakamali ay dalawang buwan mula sa araw pagkatapos ng petsa ng pagsusumite ng mga ulat na nakasaad sa form.

Matututo ka:

• Ano ang na-update na form sa pag-uulat?
• Sino ang dapat punan ito?
• Paano naiiba ang na-update na form ng ulat sa nauna?

Sa utos Serbisyong pederal istatistika ng estado (Rosstat) na may petsang 07/05/2016 No. 325 "Sa pag-apruba ng mga tool sa istatistika para sa pag-aayos ng pederal na pagsubaybay sa istatistika ng bilang at pangangailangan ng mga organisasyon para sa mga manggagawa ng mga propesyonal na grupo, ang komposisyon ng mga tauhan ng serbisyong sibil at munisipyo ng estado" (simula dito - Order No. 325) inaprubahan at ipinakilala ang na-update na federal statistical observation form No. 1-T (prof) "Impormasyon sa bilang at mga pangangailangan ng mga organisasyon para sa mga manggagawa ng mga propesyonal na grupo" (mula dito ay tinutukoy bilang Form No. 1- T (prof)) at mga tagubilin para sa pagpuno nito.

Point No. 31: Lungsod - ang lungsod kung saan mo natanggap ang dokumento. Item 34: Petsa ng isyu. Dapat kang sumulat gamit ang sumusunod na format: araw-buwan-taon. Clause 35: Petsa ng pag-expire - ang petsa ng pag-expire ng pasaporte. Item #36: Nawala mo na ba ang iyong pasaporte o ninakaw ito? -Nawala mo na ba ang iyong pasaporte o ninakaw ito? Kung oo ang sagot mo, mangyaring ibigay ang nawalang numero ng pasaporte at ang bansang nagbigay.

Point #38: Tukuyin - Tukuyin nang tumpak. Dapat nating piliin ang Turismo\\Treatment. Item #39: Nakagawa ka na ba ng mga partikular na plano sa paglalakbay? - Mayroon ka na bang partikular na plano sa paglalakbay? Dapat mong piliin ang Oo at ibigay ang sumusunod na impormasyon. Tinukoy namin ang format ng araw ng buwan. Point No. 41: Pagdating ng flight - numero ng flight kung alam mo ito.

Sa lalong madaling panahon, ang mga organisasyon ay kailangang mag-ulat gamit ang form na ito, na gagamitin simula sa ulat noong 10/31/2016.

Ang bagong form ay makabuluhang naiiba mula sa nauna, at sa artikulong ito ay titingnan natin nang detalyado kung ano ang nagbago dito kumpara sa anyo ng parehong pangalan, na inaprubahan ng Rosstat Order No. 486 na may petsang Hulyo 23, 2014 "Sa pag-apruba ng mga tool sa istatistika para sa pag-oorganisa ng pederal na pagsubaybay sa istatistika ng bilang at mga pangangailangan ng mga organisasyon sa mga empleyado ng mga propesyonal na grupo" (mula dito ay tinutukoy bilang Order No. 486), na naging hindi wasto sa pagpapakilala ng isang bagong form.

Point No. 42: Lungsod ng pagdating - ang lungsod kung saan ka dumating. Nakalista din ito sa format na araw-buwan-taon. Point No. 44: Pag-alis ng flight - numero ng flight. Point No. 45: City of departure - ang lungsod kung saan ka lipad pauwi. Item #46: Lokasyon - Ilagay ang pangalan ng lungsod na gusto mong bisitahin sa panahon ng iyong pananatili sa Estados Unidos. Halimbawa, Los Angeles, New York, Chicago, Flagstaff. Gamit ang button na "Magdagdag ng Higit Pa" maaari kang magdagdag ng lungsod. Gamit ang isang delete button - kanselahin ito.

Item No. 48: - karagdagang address, kung mayroon ka. Piliin ang naaangkop na opsyon, kung nag-click ka sa "ibang tao", mangyaring ibigay ang mga detalye sa pakikipag-ugnayan ng taong iyon. Aytem 54: Naglalakbay ka ba bilang bahagi ng isang grupo o organisasyon? - Miyembro ka ba ng isang grupo o organisasyon? Sagot Oo \\ Hindi, kung pipiliin mo ang "Oo", ilagay ang kanyang pangalan.

ANONG PAG-ULAT ANG INIHANDA SA FORM No. 1-T(PROF)

Ayon sa impormasyong inilathala sa Rosstat website, ang ahensya ay nagsasagawa ng sample survey ng mga organisasyon tuwing 2 taon upang pag-aralan ang mga pangangailangan ng mga organisasyon para sa mga manggagawa na punan ang mga bakanteng trabaho ng mga propesyonal na grupo.

Ang mga organisasyon (walang maliliit na negosyo) na nakikibahagi sa lahat ng uri ng aktibidad sa ekonomiya ay napapailalim sa pagsusuri, maliban sa mga organisasyon na ang pangunahing aktibidad ay aktibidad sa pananalapi; Pam-publikong administrasyon at pagtiyak ng seguridad ng militar; seguro sa lipunan; mga aktibidad ng mga pampublikong asosasyon at extraterritorial na organisasyon.

Item #55: Nakapunta ka na ba sa USA? -Nakapunta ka na ba sa Estados Unidos? Kung oo, mangyaring isaad ang petsa ng iyong pagdating at kung ilang araw. Ang iyong visa ba ay tinanggihan ng pagpasok sa Estados Unidos o ang iyong aplikasyon para sa pagpasok sa isang daungan ng pagpasok ay binawi na? - Oo\\Hindi Matatanggihan ba ang iyong visa para makapasok sa Estados Unidos o kung tatanggihan ang iyong aplikasyon? Item #58: May nagsampa na ba ng petisyon sa imigrasyon sa iyong United States Citizenship and Immigration Services? - May nakapagsumite na ba ng aplikasyon sa imigrasyon para sa iyo sa Serbisyo ng Immigration?

Ang mga resulta na nakuha bilang bahagi ng sample na survey ay nagpapahintulot sa amin na pag-aralan ang propesyonal at istruktura ng kwalipikasyon ng bilang ng mga manggagawa at ang kasalukuyang sitwasyon na may kakulangan ng mga espesyalista at manggagawa ayon sa mga propesyonal na grupo, mga uri. aktibidad sa ekonomiya at mga anyo ng pagmamay-ari ng mga organisasyon (estado at munisipal, hindi estado), mga constituent entity ng Russian Federation.

Kung wala kang personal na kakilala sa United States, maaari mong isulat ang pangalan ng tindahan, kumpanya, o organisasyon na pinaplano mong bisitahin sa iyong biyahe. Point No. 59: Apelyido - unang pangalan. Aytem 60: Mga ibinigay na pangalan. Item No. 61: Pangalan ng organisasyon - pangalan ng organisasyon.

Point #62: Relasyon sa iyo - Ano ang nag-uugnay sa iyo sa taong ito. Piliin ang gustong opsyon at ibigay ang address: kalye, apartment, lungsod, estado, zip code, telepono, email address. Bahagi 8 - Impormasyon tungkol sa mga kamag-anak. No. 63 - buong pangalan at petsa ng kapanganakan ng ama - buong pangalan at petsa ng kapanganakan ng ama.

SINO ANG DAPAT MAG-REPORT SA FORM No. 1-T(PROF)?

Gaya ng dati, ang mga legal na entity (maliban sa maliliit na negosyo) ay nagsasagawa ng lahat ng uri ng mga aktibidad sa ekonomiya (maliban mga aktibidad sa pananalapi, at pagtiyak ng seguridad ng militar; mga aktibidad ng mga pampublikong asosasyon at extraterritorial na organisasyon).

Item No. 64: ibinigay na mga pangalan. Aytem 65: Petsa ng kapanganakan - petsa ng kapanganakan. Item No. 66: Nasa USA ba ang iyong ama? - Nasa Estados Unidos ba ang iyong ama? Point No. 67: Buong pangalan ina at petsa ng kapanganakan - Buong pangalan at petsa ng kapanganakan ng ina. Aytem 68: ibinigay na mga pangalan. Aytem 69: Petsa ng kapanganakan.

Bahagi 9 - Impormasyon sa pamilya: asawa\\asawa. Dito dapat kang sumulat nang eksakto kung paano ito makikita sa iyong pasaporte, kasama ang pangalan ng babae. Item No. 75: "Petsa ng kapanganakan" - petsa ng kapanganakan, sa format na "araw-buwan-taon". Aytem Blg. 76: Pagkamamamayan ng mga asawa: Nasyonalidad.

Point No. 77: City - ang lungsod kung saan ipinanganak ang iyong asawa, kung hindi mo alam, hindi mo alam. Item No. 78: Bansa - ang bansa kung saan ka ipinanganak. Item 80: Pangunahing trabaho - lugar ng aktibidad sa oras na iyon. Mula sa lahat ng mga punto pinili namin ang tama. Halimbawa, i-click ang "Komunikasyon".

Tandaan Ayon sa sub. 99.00 “OK 029-2014 (NACE Rev. 2). All-Russian Classifier ng Mga Uri ng Pang-ekonomiyang Aktibidad", naaprubahan. Sa pamamagitan ng Order of Rosstandart na may petsang Enero 31, 2014 Blg. 14-st (gaya ng susugan noong Abril 14, 2016), ang pangkat na "Mga Aktibidad ng mga extraterritorial na organisasyon at katawan" ay kinabibilangan ng:

mga aktibidad ng mga internasyonal na organisasyon tulad ng United Nations at mga espesyal na ahensya nito, rehiyonal na katawan, atbp., International Monetary Fund, World Bank, World Trade Organization, Organization for Economic Cooperation and Development, Organization of Petroleum Exporting Countries, European Community, European Association libre kalakalan, atbp.

Item 81: Tunay na pangalan ng employer o paaralan - ang pangalan ng kumpanya kung saan ka nagtatrabaho, ang paaralan o unibersidad kung saan ka nag-aaral. Item No. 82: Address ng kalye - address, pangalan ng kalye, numero ng bahay, apartment. Maliban kung i-click mo ang "Huwag mag-apply". Item No. 87: Numero ng telepono - numero ng telepono.

Item No. 89: Buwanang kita sa lokal na pera - buwanang kita sa lokal na pera. Item #90: Maikling ilarawan ang iyong mga responsibilidad. Ilarawan nang maikli kung ano ang saklaw ng iyong mga responsibilidad. Aytem 91: Nagtrabaho ka na ba dati? -Sagutin mo Oo\\Hindi. Kung sumagot ka ng “Oo,” mangyaring isama ang pangalan ng tagapag-empleyo, buong address, titulo sa trabaho, pangalan at apelyido ng superbisor, mula sa anong petsa hanggang sa katagal kang nagtrabaho doon, at kung ano ang iyong mga responsibilidad.

Kasama rin sa pagpapangkat na ito ang mga aktibidad ng mga misyong diplomatiko at konsulado kung sila ay binibilang ng lugar kung saan sila matatagpuan kaysa sa bansang kanilang kinakatawan.

Ayon sa talata 1 ng Mga Tagubilin para sa pagpuno ng pederal na statistical observation form No. 1-T (prof) (pagkatapos dito ay tinutukoy bilang Mga Tagubilin), ang mga legal na entity na kinakailangang magsumite ng ulat ay tinutukoy sa pamamagitan ng pagsasagawa ng sample na nakabatay sa siyensiya ng mga unit ng pag-uulat . Binibigyang pansin din ito ng Rospotrebnadzor sa liham Blg. 01/14444-14-27 na may petsang Disyembre 8, 2014, na nakatuon sa ipinag-uutos na pagsusumite ng Form No. 1-T (prof) lamang sa opisyal na kahilingan mula sa mga teritoryal na katawan ng Rosstat. Kasabay nito, hinihiling ng Rospotrebnadzor na ipaalam ito tungkol sa pagtanggap ng isang opisyal na kahilingan mula sa mga teritoryal na katawan ng Rosstat.

Aytem 92: Nakapag-aral ka na ba sa anumang institusyong pang-edukasyon sa sekondaryang antas o mas mataas? - Nag-aral ka ba sa mas mataas na institusyong pang-edukasyon? Ibig sabihin, nag-college ka, university, nag-course ka, nag-doctorate ka, etc. Aytem 93: Nabibilang ka ba sa isang angkan o tribo? - Nabibilang ka ba sa alinmang tribo o angkan?

Kumpirmahin natin ang pangalan. Aytem 94: Magbigay ng listahan ng mga wikang ginagamit mo. Sumulat ng isang listahan ng mga wika na mayroon ka. Aytem 95: Naglakbay ka ba sa alinmang bansa sa nakalipas na limang taon? - Naglakbay ka ba sa anumang bansa sa nakalipas na 5 taon? Kung oo, sumulat ng listahan ng mga bansang nabisita mo na.

Ang dalas ng pagsusumite ng ulat ay hindi nagbago - tulad ng dati, ito ay pinagsama-sama 1 beses bawat 2 taon. Ang deadline para sa pagsusumite ng ulat ay hindi nagbago - hindi lalampas sa Nobyembre 28.

Kaya, ang isang bagong ulat sa form No. 1-T (prof) ay dapat isumite ng lahat ng legal na entity na tinukoy sa header ng form na nakatanggap ng kahilingan mula sa mga teritoryal na katawan ng Rosstat bago ang Nobyembre 28, 2016.

Aytem 96: Nakasali ka ba o nagtrabaho sa anumang propesyonal, panlipunan o organisasyong pangkawanggawa? - Nakarating na ba kayo, nagtrabaho o nagtrabaho sa isang propesyonal, panlipunan o mga organisasyong pangkawanggawa? Kung oo ang sagot mo, mangyaring magbigay ng listahan ng mga organisasyon. Aytem 97: Mayroon ka bang anumang espesyal na kasanayan o pagsasanay, tulad ng mga armas, pampasabog, nuklear, biyolohikal, o kemikal na karanasan? - Mayroon ka bang espesyal na kaalaman, kasanayan o karanasan sa larangan ng mga armas, pampasabog o nuclear, biological o kemikal na mga lugar?

Paglabag sa pamamaraan para sa pagbibigay ng istatistikal na impormasyon

Sa tuktok ng form No. 1-T (prof) mayroong babala na ang paglabag sa pamamaraan para sa pagsusumite ng istatistikal na impormasyon, pati na rin ang pagsusumite ng hindi mapagkakatiwalaang impormasyon sa istatistika, ay nangangailangan ng responsibilidad na itinatag Art. 13.19 Code of Administrative Offenses ng Russian Federation na may petsang Disyembre 30, 2001 No. 195-FZ, pati na rin ang Art. 3 Batas ng Russian Federation ng Mayo 13, 1992 No. 2761-1 "Sa pananagutan para sa paglabag sa pamamaraan para sa pagsusumite ng pag-uulat ng istatistika ng estado" (pagkatapos nito - Batas ng Russian Federation No. 2761-1).

Kung oo, pakisaad ang bansang iyong pinuntahan. Aytem 98: Naglingkod ka na ba sa hukbo? Kasama ba siya sa armadong serbisyo? Kung oo, mangyaring ipahiwatig ang bansang pinaglingkuran mo, anong uri ng yunit, ranggo o posisyon, espesyalidad sa militar, at petsa ng pagsisimula ng serbisyo.

Aytem 99: Nakapaglingkod ka na ba sa, naging miyembro ng, o naugnay sa isang paramilitar na yunit, isang vigilante unit, isang rebeldeng grupo, isang grupong gerilya, o isang rebeldeng organisasyon? - Nasiyahan ka ba sa armadong serbisyo o miyembro ka ba ng anumang pormasyon ng militar, paramilitar na grupo o mga rebelde?

Ang Artikulo 3 ng Batas ng Russian Federation No. 2761-1 ay nagtatatag na ang mga negosyo, institusyon, organisasyon at asosasyon ay dapat, alinsunod sa itinatag na pamamaraan, magbayad ng mga istatistikal na katawan para sa mga pinsala na nagmumula na may kaugnayan sa pangangailangan na iwasto ang mga resulta ng pinagsama-samang pag-uulat kapag pagpapakita ng baluktot na data o paglabag sa mga deadline ng pag-uulat. Ang pamantayang ito ay hindi nagbago mula noong pinagtibay ang batas, hindi katulad ng Art. 13.19 Code of Administrative Offenses - pareho ang pangalan ng artikulong ito at ang nilalaman nito ay nagbago.

Bahagi 12 - Kaligtasan at Iba Pa: Bahagi 1 Aytem #101: Mayroon ka bang kapansanan sa isip o pisikal na nagdudulot o maaaring magdulot ng banta sa iyong kaligtasan o kapakanan o sa iba? Ikaw mga karamdaman sa pag-iisip na maaaring ilagay sa panganib ang kalusugan o buhay ng iba?

Item #102: Ikaw ba o naranasan mo na bang maging adik o adik? - Gagamitin mo ba ang iyong pagkagumon sa droga? Sumasagot kami ng Oo Hindi, mas mabuti na ang sagot na ito, tulad ng mga nauna, ay dapat na negatibo. Bahagi 13 Aytem Blg. 103: Naaresto ka na ba o nahatulan ng anumang krimen o krimen, kahit na nabigyan ka ng amnestiya o iba pang katulad na aksyon? - Naaresto ka na ba o nakilahok sa isang pagpatay, kahit na sa mga kaso kung saan idineklara kang inosente, naamnestiya, atbp.

Una, ang bagong salita ng Art. 13.19 ng Code of Administrative Offenses ay makabuluhang nadagdagan ang halaga ng administratibong multa na maaaring ipataw sa isang opisyal, at pangalawa, mula Disyembre 30, 2015, hindi lamang isang opisyal, kundi pati na rin ang isang legal na entity ay maaaring managot administratibo sa anyo ng multa. Bilang karagdagan, ang pananagutan ay ipinakilala para sa parehong mga opisyal at legal na entity para sa paulit-ulit na mga paglabag:

Item #104: Naranasan mo na bang lumabag o nakipagsabwatan upang lumabag sa anumang batas na may kaugnayan sa mga kinokontrol na sangkap? - Naranasan mo na bang lumabag sa mga batas o nakibahagi sa gayong mga aksyon? Aytem Blg. 106: Naranasan mo na bang sumali o nagtangka na makisali sa money laundering? -Naranasan mo na bang gumawa ng anumang bagay sa money laundering?

Item #107: Nakagawa ka na ba o nakagawa ng krimen na may kaugnayan sa human trafficking sa United States o sa labas ng United States? -Nakasangkot ka na ba sa isang sabwatan sa human trafficking sa loob o labas ng United States?

MGA PAGBABAGO SA PANGUNAHING BAHAGI NG FORM No. 1-T(PROF)

Ang dami ng Seksyon 1 "Bilang at pangangailangan ng mga organisasyon para sa mga manggagawa ng mga propesyonal na grupo noong Oktubre 31, 2016" ay tumaas nang malaki dahil sa mas malaking detalye sa data sa talahanayan at sa pagpapakilala malalaking dami makabuluhang pagbabago at karagdagan.

Aytem 109: Ikaw ba ay asawa, anak, o anak na babae ng isang tao na nakagawa o nakagawa ng isang paglabag sa human trafficking sa Estados Unidos at sa labas ng Estados Unidos, at ikaw ay, sa loob ng nakaraang limang taon, sadyang nakinabang sa mga aktibidad ng human trafficking ? - Sa nakalipas na 5 taon, nasangkot ba ang iyong asawa, anak o anak na babae sa mga ganitong krimen, hindi alintana kung sinasadya nilang gumawa ng krimen na may kaugnayan sa human trafficking?

Ang ilan ay nakatanggap ng naturang visa kapag hiniling. Kung nabigyan ka ng multiple-entry visa sa United States sa loob ng sampung taon, dapat mong malaman na ang validity ng visa na iyon ay nagpapahintulot sa iyo na maglakbay sa isang daungan ng pagpasok sa Estados Unidos at pinapayagan kang makapasok sa Estados Unidos ng isang imigrasyon opisyal.

Kung ikukumpara sa naunang anyo, ang distribusyon ng mga manggagawa sa mga grupo ng trabaho, gayundin ang mga pangalan ng mga grupo ng trabaho, ay muling lumitaw, ang iba ay hindi kasama; Halimbawa:

• sa lumang form ng ulat mayroong tatlong propesyonal na grupo sa unang seksyon na "Mga pinuno ng mga institusyon, organisasyon at negosyo at ang kanilang mga istrukturang dibisyon (serbisyo)." Sa na-update na form, ang unang seksyon ay tinatawag na "Mga Tagapamahala" at may kasamang 10 propesyonal na grupo;
• sa lumang anyo, ang mga espesyalista sa larangan ng biyolohikal, agham pang-agrikultura at kalusugan ay kasama sa isang propesyonal na grupo. Sa bagong anyo, ang mga espesyalista sa pangangalagang pangkalusugan ay inilalaan sa isang hiwalay na grupo ng propesyonal;
• mula sa lumang anyo ng grupo ng unyon ng manggagawa na "Mga Mamamahayag at Manggagawa sa Panitikan", ang mga mamamahayag ay inilaan sa isang hiwalay na bagong anyo ng grupo ng unyon;
• sa nakaraang anyo mayroong isang propesyonal na grupo na "Mga Espesyalista ng mga serbisyo ng tauhan at mga institusyon ng pagtatrabaho", na inuri bilang mga tauhan sa mid-level sa larangan ng mga aktibidad sa pananalapi, pang-ekonomiya, administratibo at panlipunan. SA bagong anyo walang ganoong grupo ng unyon, ngunit ang grupo ng unyon ng manggagawa na "Mga empleyado para sa pagpapanatili ng mga rekord ng tauhan" ay lumitaw sa kategoryang "Iba pang mga empleyado ng opisina";
• sa lumang anyo mayroong isang subgroup na "Stenographers at typists", sa bagong form ay walang mga stenographer, at ang mga typist ay pinagsama sa isang propesyonal na grupo na may mga operator ng kagamitan sa pag-edit ng teksto;
• Ang mga assistant accountant at mga tagapamahala ng opisina ay muling kasama bilang magkahiwalay na linya sa grupong propesyonal na "Secondary specialized personnel para sa pang-ekonomiyang at administratibong aktibidad";
• Ang mga chef ay kasama bilang isang hiwalay na linya sa bagong form ng pag-uulat sa propesyonal na grupo na "Secondary specialized personnel sa larangan ng legal, social work, kultura, sports at mga kaugnay na aktibidad."

Imposibleng ilista ang lahat ng gayong mga pagbabago, at hindi na kailangan.

Ang multiple-entry visa, valid sa loob ng sampung taon, ay hindi nagpapahintulot sa iyo na manatili sa Estados Unidos sa loob ng sampung taon. Ang bawat tao ay responsable para sa pagpapanatili ng legal na katayuan sa Estados Unidos. Kung wala ka nang lumang pasaporte na may balidong visa, kailangan mong mag-aplay para sa isang bagong visa.

Paano mag-post ng isang dokumento mula sa isang nakaupo na tao. Sa ilalim ng Standing Orders 38 at 166, ang mga komite, mga ministro at ang Auditor General ay maaaring magsumite ng mga ulat at mga dokumento sa Pangulo, sa Bise-Chairman o sa pansamantalang tagapangulo ng mga komite kapag ang Senado ay walang sesyon. Ang mga isinumiteng ulat at dokumento ay pinahihintulutan para sa publikasyon. Ang mga ulat at dokumentong nakalista dito ay isinumite pagkatapos ng Senado sa huling beses nakilala.

Ang ilang mga grupo ng unyon ng manggagawa ay hindi nabanggit sa mga nakaraang bersyon ng form sa pag-uulat at lumitaw lamang sa pinakabagong bersyon forms No. 1-T (prof). Halimbawa:

• "Mga ahente para sa mga kontrata sa pagtatrabaho and hiring”, na inuri bilang mid-level na dalubhasang tauhan para sa pang-ekonomiyang at administratibong aktibidad;

Tandaan. Ang mga kontrata sa pagtatrabaho at recruitment agent ay pumipili ng mga bakante para sa mga tao mga naghahanap ng trabaho, maghanap ng mga manggagawa para sa mga tagapag-empleyo at gumuhit ng mga kontrata sa pagtatrabaho para sa pagpapatupad ng mga partikular na proyekto sa kahilingan ng mga negosyo at iba pang mga organisasyon, kabilang ang mga institusyon, o para sa trabaho sa batayan ng komisyon.

Pormal na ihaharap ang mga ito kapag sumunod ang Senado at naitala sa Journals ng Senado. Paano sasagutin ang tanong ng Senado tungkol sa paunawa. Alinsunod sa Rule 74, ang mga tugon sa Notice Questions ay dapat ibigay sa loob ng 30 araw sa kalendaryo.

Paano makahanap ng isang dokumento sa isang database ng mga kaugnay na dokumento. Ang database na ito ay nagbibigay ng isang pasilidad sa paghahanap na nagpapahintulot sa iyo na gamitin mga digital na imahe mga dokumentong iniharap sa Senado. Ang mga dokumento mula sa 43rd Parliament ay kasalukuyang pinoproseso at unti-unting magiging available online.

Kasama sa kanilang mga responsibilidad ang pagpili ng mga bakante para sa mga naghahanap ng trabaho; pagpili ng mga manggagawa para sa mga bakanteng posisyon sa komisyon mula sa isang tagapag-empleyo o empleyado, atbp. (tingnan ang seksyon na "Mga paglalarawan ng mga pangunahing grupo, mga subgroup, maliliit at paunang grupo" ng All-Russian Classification of Occupations OK 010-2014 (MSKZ-08), pinagtibay at ipinatupad ng Order of Rosstandart na may petsang Disyembre 12, 2014 No. 2020-Art.

Maaaring subukan ng mga indibidwal at organisasyon na magharap ng mga petisyon sa Parliament. Paano mag-apply sa komite. Ang pangunahing layunin ng mga komite ng parlyamentaryo ay magsagawa ng mga pagsisiyasat at ipakita ang mga resulta ng mga pagsisiyasat na ito sa parlyamento. Ang bawat kahilingan ay may mga tuntunin ng sanggunian na nagbabalangkas sa mga isyu na isasaalang-alang ng komite.

Bilang bahagi ng proseso ng pagtatanong, hinahanap ng komite ang mga nakasulat na pagsusumite patungkol sa mga tuntunin ng sanggunian. Paano mag-apply para sa notification. Ang mga tanong na tinutugunan sa Ministro ay dapat na nauugnay sa mga gawain ng pamahalaan kung saan ang Ministro ay opisyal na nauugnay, sa mga paglilitis na nakabinbin sa Parliament, o sa anumang bagay ng pangangasiwa kung saan ang Ministro ay may pananagutan.

• "Mga empleyado ng mga kumpanya sa pagkolekta at mga manggagawa sa mga kaugnay na trabaho para sa pangongolekta ng mga utang at pagbabayad." Inuri ito ng mga developer ng form bilang mga empleyado sa sektor ng serbisyo publiko (kasama ang mga empleyado na nagsasagawa ng mga survey ng consumer at mga empleyado sa reception area (pangkalahatang profile)), na kasama naman sa seksyong "Mga empleyado na kasangkot sa paghahanda at pagpapatupad ng dokumentasyon, accounting at serbisyo";
• sa seksyong "Mga hindi bihasang manggagawa" sa bagong bersyon ulat, lumitaw ang isang grupo ng unyon ng mga manggagawa na "Mga tindera sa kalye at iba pang hindi sanay na manggagawa na nagbibigay ng iba't ibang serbisyo sa kalye", atbp., atbp.

MGA MALAKING PAGBABAGONG GINAWA SA MGA INSTRUCTION

Ayon kay sugnay 1 ng Mga Tagubilin ang mga patakaran para sa pagpuno sa bahagi ng address ng form No. 1-T (prof) at ang linya ng "Mail address" ay halos hindi nagbabago.

Ayon kay talata 8 sugnay 1 ng Mga Tagubilin sa bahagi ng code ng form ang code ng All-Russian Classifier of Enterprises and Organizations (OKPO) ay ipinasok, habang nililinaw ng bagong edisyon ng Mga Tagubilin na ang code na ito ay ipinasok batay sa Mga abiso tungkol sa pagtatalaga ng OKPO code, ipinadala (ibinigay) sa mga organisasyon ng mga katawan ng istatistika ng estado ng teritoryo.

Sa tala sa sugnay 1 ng Mga Alituntunin nagdagdag ng link sa clause 2 ng Art. 11 ng Tax Code ng Russian Federation, ayon sa kung saan lugar ng trabaho ay itinuturing na nakatigil kung ito ay nilikha para sa isang panahon ng higit sa isang buwan.

Sa talata 2 ng Mga Direksyon Ang isang na-update na listahan ng mga empleyado ay ibinigay na hindi kasama sa listahan ng mga empleyado ng organisasyon. Kaya, bukod sa panlabas na part-time na manggagawa, mga tagapagpatupad sa ilalim ng mga kontratang sibil at kababaihan sa maternity leave at child care leave, ang mga tauhan ng militar ay hindi na kasama sa payroll kapag sila ay nagsasagawa ng mga tungkulin sa serbisyo militar.

Sa talata 3 ng Mga Direksyon ay nagbibigay ng impormasyon tungkol sa bagong All-Russian Classification of Occupations (OKZ), na dapat na ngayong gamitin bilang gabay sa pamamahagi ng mga manggagawa sa mga propesyonal na grupo (mga trabaho). Ang bagong classifier ay ipinatupad sa pamamagitan ng Order of the Federal Agency for Technical Regulation and Metrology na may petsang Disyembre 12, 2014 No. 2020-st sa halip na ang dating ginamit na OKZ, na inaprubahan ng Decree of the State Standard of the Russian Federation na may petsang Disyembre 30, 1993 Blg. 298.

Kung sa nakaraang bersyon ang isang link sa direktoryo para sa pamamahagi ng mga empleyado sa pamamagitan ng mga subgroup at grupo ng OKZ ay matatagpuan sa dulo ng Mga Tagubilin para sa pagpuno ng form, pagkatapos ay sa bagong bersyon ng impormasyon tungkol sa Direktoryo at lokasyon nito sa Internet ay ipinakita sa ikalawang talata ng talata 3 ng Mga Tagubilin:

I-extract mula sa Mga Alituntunin

Upang maipamahagi nang tama ang mga empleyado ng mga organisasyon sa mga propesyonal na grupo, dapat mong gamitin ang Direktoryo ng pamamahagi ng mga empleyado sa mga subgroup at grupo ng OKZ, na nai-post sa website ng Rosstat sa Internet na impormasyon at network ng telekomunikasyon: www.gks.ru sa seksyong Impormasyon para sa mga respondent/Mga form ng pagmamasid sa istatistika ng federal ng estado/ Album ng mga form ng pagmamasid sa istatistika ng pederal, ang pangongolekta at pagproseso ng data kung saan isinasagawa sa sistema ng Serbisyo ng Istatistika ng Federal State, para sa 2016/20. Labor market/form No. 1-T (propesyonal). Ang direktoryo ay binuo sa Excel na format at naglalaman ng 9 na mga sheet, bawat isa ay tumutugma sa isa sa mga pangunahing grupo. Alinsunod sa programa ng survey sa mga pangunahing grupo mula 2 hanggang 5, ang isang listahan ng mga trabaho ay ibinibigay para sa mga paunang grupo sa 1, 6, 7 at 8 pangunahing grupo - sa maliliit na grupo, at sa pangunahing pangkat 9 "Mga manggagawang walang kasanayan" - sa mga subgroup . Para sa bawat pangkat ng trabaho ng OKZ, isang listahan ng mga propesyon na kasama sa pangkat na ito ay ibinigay.

Ang saklaw ng Mga Tagubilin ay makabuluhang nabawasan sa pamamagitan ng pag-aalis ng sugnay 6, na nagbigay ng mga prinsipyo para sa pamamahagi ng mga empleyado sa mas malalaking grupo. Alinsunod dito, tulad ng nakasaad sa talata 5 ng bagong edisyon ng Mga Alituntunin, ang pamamahagi ng mga pangangailangan ng mga negosyo para sa mga manggagawa ng mga propesyonal na grupo ay isinasagawa nang katulad ng pamamahagi ng payroll. alinsunod sa talata 3 ng Mga Alituntunin(dati - alinsunod sa mga talata 5 at 6), kung saan kami ay tinutukoy All-Russian classifier mga trabaho (OKZ) at ang Direktoryo ng pamamahagi ng mga empleyado ayon sa mga subgroup at grupo ng OKZ.

Bilang karagdagan, sa bagong edisyon ng Mga Tagubilin, ang sugnay 9, na nagtakda ng mga patakaran para sa pagpuno ng Sertipiko 1, ay hindi kasama, dahil wala ito sa bagong form No. 1-T (prof). Ang sertipiko ay tumutukoy sa mga manggagawa na nakikibahagi sa mga aktibidad sa paggawa ng mga kalakal at serbisyo na may kaugnayan sa paglikha o paggamit ng nanotechnology.

Ayon kay sugnay 4 ng Mga Tagubilin Ang Column 5 ay naglalaman ng isang listahan ng mga trabaho na inuri bilang bakante. Ang nilalaman ng listahang ito ay hindi nagbago kumpara sa Mga Alituntunin sa nakaraang edisyon (kung saan ito ay numero 7):

Extract mula sa Mga Alituntunin (talata 2, talata 4)

Kasama sa mga bakanteng trabaho ang mga nabakante kung sakaling maalis ang empleyado, maternity leave o child care leave, gayundin ang mga bagong likhang trabaho kung saan ito ay binalak na kumuha ng mga empleyado sa loob ng 30 araw pagkatapos ng panahon ng pag-uulat. Kung sakaling mapunan ang mga bakante panloob na mga part-timer at ang organisasyon ay hindi gumagawa ng mga aktibong hakbang upang maghanap ng mga manggagawa, kung gayon ang pangangailangan para sa mga manggagawa ay hindi dapat ipakita sa form No. 1-T (prof).

Ang Seksyon 2 ay wala sa dati o na-update na anyo ng ulat. Sa anong dahilan kung bakit binibilang ng mga developer ang tanging seksyon ay hindi alam. - Tandaan may-akda.

Ang salitang "estado" ay nawawala sa website sa ilalim ng seksyong "Impormasyon para sa mga Respondente". - Tandaan may-akda.

Ang mga legal na entity ng lahat ng anyo ng pagmamay-ari ay kinakailangang mag-ulat sa Rosstat sa bilang at sahod ng kanilang mga empleyado bago ang Enero 20, 2017. Ang artikulong ito ay nagbibigay ng sample ng pagpuno ng naturang ulat sa Form 1-T.

Ang statistic form 1-T (prof) ay tinatawag na "Impormasyon sa bilang at sahod ng mga empleyado", naaprubahan ito sa pamamagitan ng utos ng Rosstat. Ang mga legal na entity ng lahat ng anyo ng pagmamay-ari, maliban sa maliliit na negosyo, ay dapat magsumite ng Form 1-T.

Sino ang dapat magsumite ng ulat sa Form 1-T at kailan?

Natukoy ng mga opisyal na ang maliliit na negosyo lamang ang hindi dapat isumite ang istatistikal na ulat na ito. Ang lahat ng iba pang organisasyon ay dapat mag-ulat sa mga istatistika.

Ang sinumang organisasyon ay may pagkakataon na independiyenteng suriin kung kailangan nitong isumite ang ulat na ito. Magagawa ito sa opisyal na website ng Rosstat. Upang gawin ito, kailangan mong ipasok ang OKPO, INN o OGRN ng organisasyon. Kung kailangan mo pa ring magsumite ng ulat, dapat mong gawin ito bago ang Enero 20, 2017. Pagkatapos ng petsang ito, ang mga awtoridad sa istatistika ay magsisimulang maglapat ng mga parusa sa mga huling dumating.

Hiwalay, dapat tandaan na kung ang isang organisasyon ay may hiwalay na mga dibisyon (mga sangay), pagkatapos ay ang Form 1-T ay pupunan at isinumite nang magkahiwalay para sa bawat isa sa mga dibisyong ito at para sa buong organisasyon sa kabuuan. Mahalagang maunawaan na sa kasong ito, sa pamamagitan ng isang hiwalay na yunit, nauunawaan ng mga opisyal ang anumang hiwalay na yunit ng teritoryo mula sa organisasyon, sa o mula sa lokasyon kung saan isinasagawa ang pang-ekonomiyang aktibidad sa mga kagamitang nakatigil na lugar ng trabaho. Kung ang naturang yunit ay nakarehistro bilang hiwalay o hindi ay walang papel sa kasong ito. Ang ulat ay dapat isumite sa mga awtoridad sa istatistika ng teritoryo sa lokasyon ng bawat isa sa kanila.

Bilang karagdagan, ang mga bangkarota na organisasyon kung saan ang mga paglilitis sa pagkabangkarote ay nabuksan na ay hindi nalilibre sa obligasyon na isumite ang ulat na ito. Pinapayagan ng batas na huwag isumite ang form na ito pagkatapos lamang ng kumpletong pagpuksa ng naturang legal na entity.

Halimbawa ng pagpuno ng form 1-T

Bago mo simulan ang pagpuno sa mismong form ng pag-uulat, kailangan mong tandaan na naglalaman ito ng isang tagapagpahiwatig bilang ang average na bilang ng mga empleyado. Maaari itong kalkulahin gamit ang karaniwang formula:

ang kabuuan ng average na bilang ng mga empleyado para sa lahat ng buwan ng taon ng pag-uulat na hinati sa 12.

Kasabay nito, ang average na bilang ng mga empleyado bawat buwan ay kinakalkula tulad ng sumusunod:

ang kabuuan ng bilang ng payroll ng mga empleyado para sa bawat araw ng kalendaryo ng buwan, mula ika-1 hanggang ika-30 o ika-31 (para sa Pebrero - sa ika-28 o ika-29), kabilang ang mga pista opisyal (mga araw na walang pasok) at katapusan ng linggo, na hinati sa bilang ng mga araw sa kalendaryo ng buwan.

Dapat punan ang statistic na form 1-T ayon sa data noong Disyembre 31, 2016. Ang pahina ng pamagat ay madaling punan. Dapat itong maglaman ng: ang buong pangalan ng organisasyon at isang maikling pangalan sa mga bracket sa tabi nito; ang legal na address ng legal na entity, na nagpapahiwatig ng paksa ng Russian Federation at ang index, ang aktwal na address ng organisasyon, kung hindi ito kasabay ng legal, ang OPKO code na itinalaga ng Rosstat.

Sa seksyon 1 ng ulat dapat mong isaad ang mga sumusunod na halagang numero:

• ang average na bilang ng mga empleyado ng organisasyon, na pinaghiwa-hiwalay ayon sa industriya,
• ang pondo ng sahod ng mga manggagawang ito,
• pondo ng social benefits para sa mga empleyadong ito.

Ang bilang ng mga empleyado ay dapat isaalang-alang ang lahat ng mga taong nagtatrabaho batay sa mga kontrata sa pagtatrabaho, kabilang ang mga gumaganap ng pansamantala o pana-panahong trabaho, gayundin ang mga may-ari ng organisasyon kung sila ay tumatanggap ng suweldo. Ang karaniwang bilang ng ulo ay tradisyonal na hindi kasama ang mga panlabas na part-time na manggagawa, mga taong may mga kontratang sibil na natapos, at mga empleyado sa maternity leave.

Matapos mai-post ang lahat ng data, kinakailangan na buod ito. Pagkatapos nito, ang dokumento ay dapat na sertipikado sa pamamagitan ng pirma ng responsableng opisyal ng organisasyon. Bilang karagdagan, dapat mong itakda ang petsa para sa pagpuno sa ulat ng T-1 at magpahiwatig ng isang email address para sa komunikasyon.

Pagkatapos nito ay maaaring isumite ang ulat sa Rosstat sa anumang magagamit na maginhawang paraan. Magagawa lamang ito sa anyo ng papel. Upang masuri ang kawastuhan ng pagsagot sa form na ito, naghanda ang mga espesyalista sa departamento ng mga control ratio. Ang mga ito ay ipinapakita sa talahanayan:

Responsibilidad para sa huli na pagsusumite ng Form 1-T

Para sa huli na pagsusumite ng statistical form 1-T, isang administratibong multa ang ibinibigay. Ang laki nito ay:

• para sa organisasyon - mula 20 libo hanggang 70 libong rubles;
• para sa mga opisyal - mula 10 libo hanggang 20 libong rubles.

Mga organisasyon at negosyante, bilang karagdagan sa pag-uulat sa opisina ng buwis, pati na rin ang Pension Fund, ay nangangailangan ng patuloy na pag-uulat sa mga istatistika. Ang ganitong uri ng pag-uulat ay napaka-magkakaibang at sumasaklaw sa lahat ng mga isyu ng paggana ng organisasyon, pati na rin ang mga tagapagpahiwatig ng pagiging epektibo ng gawain nito. Kasama sa mga naturang tagapagpahiwatig ang data sa bilang ng mga empleyado na nagtatrabaho sa organisasyon, pati na rin ang umiiral na pangangailangan upang maakit ang mga tauhan. Ang tinukoy na impormasyon ay napunan sa ulat 1-T Prof "Impormasyon sa bilang at pangangailangan ng mga organisasyon para sa mga manggagawa ng mga propesyonal na grupo" .

Para kanino ang pag-uulat sa Form 1-T Prof ay sapilitan

Ang Form 1-T ay itinatag sa pamamagitan ng utos ng Rosstat na may petsang 07/05/2016 N 325. Ito ay pinupunan ng lahat ng legal na entity na may average na numero mga empleyado na higit sa 5 tao. Hindi kasama sa listahang ito ang maliliit na negosyo at ilang iba pang organisasyon, na kinabibilangan ng pananalapi, pampubliko, extraterritorial, mga organisasyon ng gobyerno at mga institusyon na ang tungkulin ayon sa batas ay tiyakin ang seguridad ng militar. Ang lahat ng iba pang legal na entity, na isinama ng Rosstat sa isang espesyal na binuong plano sa pag-uulat, ay kinakailangang mag-ulat sa mga awtoridad sa istatistika sa Form 1-T isang beses bawat 2 taon. Upang malaman kung ang iyong organisasyon ay kasama sa tinukoy na plano sa pagsubaybay, dapat kang pumunta sa website ng mga istatistika http://statreg.gks.ru/ at punan ang TIN o OKPO para sa isang partikular na legal na entity sa lalabas na form ng kahilingan. Kaya, sa 2016, 68,000 organisasyon ang kinakailangang magsumite ng mga ulat na sinusuri, at lahat ng mga ito ay dapat na maabisuhan ng Rosstat tungkol sa mga responsibilidad na ito sa anumang magagamit na paraan (postal notification, e-mail).

Paano wastong punan ang 1-T Prof form (sample ng pagpuno, mga rekomendasyon)

Ang 1-T prof form mismo ay maaaring i-download nang direkta mula sa website ng mga istatistika, o mula sa website na www.ppt.ru Dito maaari ka ring makahanap ng isang sample ng pagpuno ng ulat. Kung ang isang legal na entity ay may ilang magkakahiwalay na dibisyon, ang ulat ay isinumite kapwa para sa legal na entity sa kabuuan at hiwalay para sa bawat sangay sa lokasyon nito. Ang pagpuno ng impormasyon sa form 1-T prof ay madali. Ang pahina ng pamagat ay naglalaman ng impormasyon tungkol sa organisasyong nag-uulat:

Buong at pinaikling pangalan;
address ng aktwal na lokasyon na may obligadong indikasyon ng paksa ng Russian Federation at postal code;
OPKO, na itinalaga ni Rosstat.

Ang tabular na bahagi sa unang seksyon ay nagpapahiwatig ng numero ng payroll na pinaghiwa-hiwalay ayon sa posisyon ng empleyado. Ang pangangailangan ng organisasyon na makaakit ng mga tauhan upang punan ang mga kasalukuyang bakante ay ipinahiwatig din. Hiwalay, ang mga mamamayan na nagtatrabaho sa ilalim ng mga kontrata sa pagtatrabaho ay isinasaalang-alang, hiwalay - para sa pansamantalang o pana-panahong gawain. Isinasaalang-alang din ang mga tagapagtatag na may trabaho at tumatanggap ng suweldo. May kaugnayan sa mga taong nakarehistro para sa part-time na trabaho, ang mga sumusunod ay nalalapat: pangkalahatang tuntunin accounting, i.e. parang 1 tao. Kailan panloob na part-time na trabaho, ang isang tao ay binibilang ayon sa kanyang pangunahing propesyon.

Ayon sa mga paliwanag mula sa Rosstat, ang form 1-T prof ay hindi napunan para sa ilang kategorya ng mga empleyado, katulad ng mga panlabas na part-time na manggagawa na nagtatrabaho sa ilalim ng mga kontratang sibil; kababaihan sa maternity leave; mga taong naglilingkod sa hukbo.

Kapag pinupunan ang ulat, ginagamit ang occupational classifier N 2020-st na inaprubahan ng Rosstandart.

Sample ng pagpuno ng form 1-T prof

Ang hakbang-hakbang na pagpuno sa 1-T prof report ay ang mga sumusunod:

1. Ang pahina ng pamagat ay napunan;
2. Nakumpleto ang Seksyon 1 na nagsasaad ng mga grupo ng mga manggagawa;
3. Ang katumpakan ng impormasyong ibinigay ay pinatunayan sa pamamagitan ng pirma ng isang awtorisadong tao na nagpapahiwatig ng petsa ng paghahanda ng ulat.

Ang pananagutan para sa kawalan ng ulat na pinag-uusapan o mga pagkakamali na ginawa sa panahon ng paghahanda nito ay nangangailangan ng pananagutan sa pangangasiwa. Sa kasong ito, ang legal na entity at ang mga opisyal na responsable sa pag-uulat ay napapailalim sa multa. Ang halaga ng multa na ipinataw sa isang legal na entity ay 20-70,000 rubles; para sa mga opisyal - 10-20,000 rubles. Pakitandaan na ang pagpapalabas ng mga parusa ay limitado sa dalawang buwan mula sa araw pagkatapos ng takdang petsa para sa pagsusumite ng ulat.

Mag-download ng mga dokumento:

Sa 2017, sino ang dapat magsumite ng Form No. 1 "Impormasyon sa pamamahagi ng bilang ng mga empleyado ayon sa sahod" sa Rosstat? Dapat bang kunin ito ng lahat ng organisasyon o indibidwal na negosyante? Nalalapat ba ang form na ito sa maliliit na negosyo? Alamin natin ito.

Bagong istatistikal na ulat para sa mga employer

Sa 2017, ang ulat ay isinumite sa mga awtoridad sa istatistika sa lokasyon ng kumpanya. Ang ulat ay maaaring isumite "sa papel" o sa sa elektronikong format. Kung ang kumpanya ay may hiwalay na mga dibisyon, pagkatapos ay isumite ang Form No. 1:

• para sa bawat isa hiwalay na dibisyon kasama sa sample;
• para sa parent company na walang mga hiwalay na dibisyong ito.

deadline ng pagsusumite ng ulat

Kung hindi ka nag-uulat sa Form No. 1 o nagsumite ng ulat pagkalipas ng Mayo 19, 2017, maaaring magpataw ng mga parusa ang Rosstat (Artikulo 13.19 ng Code of Administrative Offenses ng Russian Federation). Mga kumpanya - hanggang sa 70,000 rubles, at para sa paulit-ulit na paglabag - hanggang sa 150,000 rubles. Para sa pinuno ng kumpanya, ang multa ay mas mababa - hanggang sa 20,000 rubles, at para sa paulit-ulit na paglabag - hanggang sa 50,000 rubles.

Sino ba talaga ang dapat mag-ulat?

Ang form ay isinumite ng mga legal na entity (maliban sa maliliit na negosyo) na nagsasagawa ng lahat ng uri ng mga aktibidad sa ekonomiya sa teritoryal na katawan ng Rosstat sa constituent entity ng Russian Federation sa address na itinatag nito bago ang Mayo 19. Ang form ay dapat isumite isang beses bawat 2 taon. Ibig sabihin, sa susunod na kakailanganin mong punan ang ulat sa 2019 lang.

Ito ay lalong nagkakahalaga ng pagpuna na ang ulat ay isinumite lamang ng mga organisasyong pinili ng Rosstat (sugnay 1 ng Mga Tagubilin). Kasama ba ang kumpanya sa sample para sa 2017? Maaari mong malaman ang tungkol dito mula sa isang espesyal na mensahe mula sa Rosstat. Dapat itong ibigay sa kumpanya sa pamamagitan ng koreo o elektronikong paraan. Maaari ding suriin ang impormasyong ito sa website ng Rosstat. Pumunta sa statreg.gks.ru at punan ang form ng kahilingan. Ipapakita sa iyo ang isang notification na may listahan ng mga istatistikal na ulat na dapat mong isumite sa 2017.

Naaalala rin namin na noong 2017, ang ilang kumpanya ay kailangang magsumite ng TZV-MP form. Maaari kang magbasa nang higit pa tungkol sa ulat na ito sa artikulong ito.